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五险一金 带薪年假 出差补贴 双休
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游客 评价 ★★★★★
  • 职业成长: ★★★★★
  • 公司福利: ★★★★★
  • 工作环境: ★★★★★
  • 工作压力: ★★★★★
  • 企业文化: ★★★★★
2014-03-16
这公司怎么样
优点:
双休 五险一金是不错 但当时面试给2500 感觉刨了保险才到手2000多一点 感觉有点少 就犹豫一下没去入职 但是后来找工作感觉是不是不应该放弃这机会 现在偶尔想想有一点后悔 不知道是不是真像看着环境什么的这么好
是雇员 游客 评价 ★★★★★
  • 职业成长: ★★★★★
  • 公司福利: ★★★★★
  • 工作环境: ★★★★★
  • 工作压力: ★★★★★
  • 企业文化: ★★★★★
2013-09-02
支持一下
优点:
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不足:
同意上面的观点,支持一下
建议:
同意上面的观点,支持一下
游客 评价 ★★★★★
  • 职业成长: ★★★★★
  • 公司福利: ★★★★★
  • 工作环境: ★★★★★
  • 工作压力: ★★★★★
  • 企业文化: ★★★★★
2013-07-29
待遇是个问题
优点:
办公环境不错,周围交通较方便,双休,五险一金,办公空间相对独立
不足:
不管饭 出去给公司办事还得斟酌打车坐公交给不给报销 打车得查票上时间和路程 去哪 要和各种申请单对上 打车九块七你填十块得问你为什么多报三毛。没任何补助 餐补 话费 车补等一律没有 但会以另一种形式说给了:比如工资和你说2500抛五险一金 还2000多点 这2000抛去基本工资剩下的算是给你补助 里面还包括全勤奖 请假不能超一天 请一天第二次再请半小时 罚300全勤 迟到一次20 一秒也算 超4次也扣300 头疼脑热发烧感冒也要大医院病假条 公司领导看人下菜碟 用得着的人睁一眼闭一眼 过节基本没福利 赶上大点的节日会聚餐(团购) 平时不会组织任何员工活动 员工忙时老板看的顺眼 不忙时候觉得给你的工资他不合适 公司制度倒是严格正规 都是为了公司方便员工一点好处没有 没什么大晋升机会 一人当仨用 还觉着员工没给公司工作
建议:
跟员工计较 员工也会跟公司计较 这样会流失很多人才 规章制度不能没有 也并非万能 将心比心不是员工只为公司想 烙饼懂得翻个儿 望管理者改变为人处世的态度 才能换取真心 公司经营才可以积极向上

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