工作地点:广州 | 学历要求:本科以上 | 工作经验:3-5年 | 公司规模:50-99人
职位名称:市场研究助理经理
所属部门:市场研究及策略规划部
工作描述
- 配合公司发展策略、目标需要,通过设计特定的研究项目或收集/购买现有资料,提供较全方位的包括行业、产品、消费者、竞争等在内的数据和信息,为特定的品类市场决策提供参考依据和建议。
- 2名直接下属
- 内部需求分析、判断、计划管理
- 信息数据库管理
- 产品组合的优化管理:分析现有销售的特定品类产品的效率和对即将上市的产品和概念进行筛选
- 对年度项目进行计划及管理
- 项目管理
- 项目层面上对合作供应商进行评估
- 下属人员管理
主要职责
- 1、理解公司发展策略、目标,与信息需求部门进行充分沟通、协作,提供可行性市场研究建议并设计特定执行项目
- 2、决定数据库信息涵盖的品类、内容,选取权威、可靠的数据来源
- 3、与财务部、电脑部进行沟通合作,分析、评估、预测产品表现,设计产品在不同发展阶段所需市场研究支持并推动项目执行
- 5、建立内、外部标准化操作流程,确保项目按照设计准确执行;为突发事件提供解决方案和建议;分析、指导项目分析报告,提供可行性参考建议
- 6、对整套标准化供应商管理流程进行管理,包括选取、执行、报告、评估等各个环节,确保公司以合理的投入获得高质量、长期稳定的市场研究服务;不定期了解市场研究行业发展状况,确保公司能够采用先进的研究技术、选取合适的合作伙伴
- 7、培训下属并提供必要的技术支持;评估下属工作表现,推动业务发展同时提供下属发展空间
工作关系
- 内部:
1、市场部及其他需要支持的部门,如R&D,QC等:市场研究的需求及使用。
2、美国总部及其他国家的市场研究部:跨国家项目的沟通、合作。
3、财务部、法律部、电脑部:合同及相关事务的审批沟通。
- 外部:市场研究公司
职位面临的主要挑战
与公司的策略、目标理解计划:将公司发展策略、目标、需要与市场研究相结合,制定市场研究计划。需要深入了解公司业务的同时具有丰富市场研究行业经验。
- 1、了解公司发展策略、目标并保持高度一致
- 2、对信息价值、可靠性的准确判断及有效组织能力的挑战
- 3、产品管理即对产品在不同发展阶段面临问题的分析、解决能力的挑战
- 5、建立标准项目执行流程的挑战
- 6、供应商管理能力的挑战
- 7、管理、发展下属能力的挑战
- 8、与总部及其他国家沟通、平衡各自利益能力的挑战
实现该职位目标所需要的专业技能、知识和工作经验
- 沟通、分析、判断、解决问题的能力
- 统计学知识
- 丰富专业市场研究公司专项研究(定性、定量)工作经验
- 精通市场研究方法及专业市场研究公司运做流程
联系我们时,请说明是在职友集看到的,谢谢!
所占到的比例是90.21%
以人民币计,截至2012-2-12
¥4000 ¥8000 ¥12000
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