1.协助企业月度和年度员工各项绩效考核计划，进行日常考勤及薪资审核。
2.协调公司内部行政人事等工作，进行社保、综保业务的办理。
3.沟通与宣导企业考核标准，确保员工及时了解相关政策。
职位要求：
1.18-29周岁，大专以上学历，有工作经验优先。
2.有沟通协调能力，能快速适应工作环境，有责任心，进取心和学习能力。
注意事项：居住在上海者优先，外地请勿乱投递，请留上海联系方式。电子邮箱： hr_yingcai@yahoo.cn
联系我们时，请说明是在职友集看到的，谢谢！
- 发布时间：
- 2010-04-22
- 来源网站：
- 中华英才网
