人力资源招聘

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  • 丹姿集团丹美化妆品有限公司 ★★★★★ 3.1万次浏览 , 快速消费品(食品、饮料、化妆品) | 1000-4999人 1天前
    岗位职责: 岗位职责: 1、负责绩效管理工作。 1)建立事业部各岗位绩效指标库; 2)设计并优化绩效考核表; 3)督促各中心实施绩效考核; 4)督促部门负责人实施绩效面谈; 5)受理各岗位绩效考核申诉; 6)...
    0-2年 | 本科以上 | 4-6千/月
  • 杭州趣看科技有限公司 ★★★★★ 5264次浏览 , 计算机软件 | 50-99人 1天前
    职责 1、全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施; 2、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设),...
    6-7年 | 大专以上 | 1.5-2万/月
  • 丹姿集团丹美化妆品有限公司 ★★★★★ 3.1万次浏览 , 快速消费品(食品、饮料、化妆品) | 1000-4999人 12小时前
    岗位职责: 1、考勤系统的管理; 2、协助完成人事相关制度建设; 3、基层员工劳资纠纷处理; 4、各类人事通知的起草; 5、上级领导安排的临时性工作任务。 任职资格: 1、人力资源、工商管理、企业管理相关...
    0-2年 | 本科以上 | 3-5千/月
  • 广州谷城集团有限公司 ★★★★ 3350次浏览 , 多元化业务集团公司 | 5000-9999人 52分钟前
    1、协助总裁制订集团公司的发展战略、分解及落实执行。制定子公司业绩目标,实行目标运营管理,实现操作管控计划;并协助运营部推行各体系工作流程; 2、根据集团经营战略研究制定人力资源战略规划:核心人才盘点分析、人力...
    不限经验 | 本科以上 | 1.5-2万/月
  • 观澜网络(杭州)有限公司--丁香园 ★★★★★ 4.3万次浏览 , 互联网/电子商务 | 100-499人 52分钟前
    1、负责招聘职位简历筛选、电话邀约、面试安排、面试接待、跟进面试结果等工作 2、整理和归档各类招聘资料,完成相关招聘报表 3、支持HR团队的各种项目 职位要求:1、全日制本科学历,该职位接收优秀实习生 2、乐观...
    不限经验 | 本科以上 | 2000-3000元
  • 北京汇安中艺资产管理有限公司 18次浏览 , 金融/投资/证券 | 500-999人 52分钟前
    岗位职责 1. 根据各业务部门发展需要,帮助主管进行人才的招聘工作 ; 2. 协助主管进行应聘者面试沟通 ,offer沟通 ,及后续录用工作; 3.协助各部门建立 、完善绩效考核管理制度,并负责监督绩效管理体系...
    不限经验 | 大专以上 | 4001-6000
  • 成都佰弗克思企业管理咨询有限公司 50次浏览 , 专业服务(咨询、人力资源、财会) | 50-99人 52分钟前
    岗位职责: 1、负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度; 2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 3、负责公司人力资源战略的执行;并对相关政策进行完...
    不限经验 | 本科以上 | 面议
  • 进化时代科技(北京)有限责任公司 1674次浏览 , 新能源 | 少于50人 54分钟前
    岗位职责 1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响; 2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督...
    6-7年 | 本科以上 | 1.5-2万/月
  • 宏冠投资有限公司 36次浏览 54分钟前
    岗位职责: 1、招聘:每天刷新招聘网站信息、筛选简历、电话面试以及做初试等; 2、培训:协助人力资源部经理做好关于培训的计划、组织、实施、评估等工作; 3、考核管理:根据公司考核政策以及当月考核数据,核算员工的...
    不限经验 | 大专以上 | 4001-6000
  • 香港米记饮食集团发展有限公司 22次浏览 , 餐饮业 | 50-99人 54分钟前
    1、根据公司的实际情况、发展战略和经营计划制定公司的人力资源计划,建立、建全公司人力资源管理系统; 2、负责制订公司用工制度、人力资源管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施...
    0-2年 | 中技以上 | 3800到6000(可面议)

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