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绩效考核专员招聘

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  • 上海上业信息科技股份有限公司 ★★★★★ 2.3万次浏览 , 新能源 | 100-499人 1小时前
    1.监控公司系统的各种销售指标,按照指标对销售人员考核 2.管理、培训销售新人(社会招聘、校园招聘)的有关人员,管理好新人 3.考核新人 4.管理好销售的整个阶梯团队,让优秀的人得到更多的利益 岗位说明:1.年...
    不限经验 | 不限学历 | 7000-14000元
  • 山东群拍电子商务有限公司 ★★★★★ 1.4万次浏览 , 互联网/电子商务 | 100-499人 2小时前
    绩效专员 岗位职责: 1、 协助绩效考核体系的建设和完善工作,规范绩效管理各项流程 2、 搜集各部门岗位的业绩考核指标,制作各岗位的绩效考核表 3、 定期组织并协助各部门实施绩效考核工作,做好工作计划、总结...
    1-3年 | 大专以上 | 3000-5000
  • 广西利升石业有限公司 ★★★★★ 1.1万次浏览 , 原材料和加工 | 500-999人 2小时前
    1.定期开展分项工作分析,修订岗位说明书,及时更新岗位职能; 2.关注每月部门绩效考核结果,应于每月提交《全员考核情况总结报告》。 3.与相...
    不限经验 | 大专以上 | 2-3千/月
  • 佳峰投资控股集团有限公司 ★★★★★ 2152次浏览 , 金融/投资/证券 | 50-99人 6小时前
    岗位职责:1.在充分了解企业业务流程的基础上协助绩效主管设计业绩评价体系和制定考核指标,完善绩效考核制度;2.协助领导组织绩效考核工作,按照绩效考核制度督促各部门按时完成绩效考核工作,收集考核数据,并整理和评分...
    3-5年 | 大专以上 | 5000-8000
  • 深圳市雷欧电源实业有限公司 2329次浏览 , 贸易/进出口 | 少于50人 8小时前
    职位描述: 1、负责公司人才招聘; 2、负责公司绩效考核工作; 3、负责公司员工入职、离职工作的办理; 4、负责公司员工公积金/社保工作的办理; 5、负责公司员工档案等的归档及管理; 岗位要求: 1、熟悉各...
    不限经验 | 大专以上 | 面议
  • 西安乐源网络科技有限公司 ★★★★★ 4068次浏览 , 互联网/电子商务 | 100-499人 11小时前
    岗位职责: 1. 负责协助人力资源经理完成人力资源相关工作,实现公司人力资源管理的不断优化 2. 负责完成公司的人力资源流程性工作(入转调离)的手续办理及人事档案的管理 3. 负责员工培训的组织、执行、实施...
    1-3年 | 大专以上 | 3000-5000
  • 莱凯医疗器械(北京)有限公司 ★★★★ 6024次浏览 , 医疗/护理/卫生 | 未知 16小时前
    岗位职责: 1、协助上级掌握人力资源状况; 2、绩效专员:绩效、薪酬内的福利、员工关系、保险; 3、人力资源相关数据统计; 4、领导临时交给的任务。 任职要求: 1、人力资源管理、管理学、经济学等相关专业专科以...
    不限经验 | 本科以上 | 4001-6000
  • 济南全纳英才教育科技有限公司 1046次浏览 , 教育/培训/院校 | 50-99人 17小时前
    岗位职责 1、收集、整理考核方法和考核依据的信息,根据公司考核制度协助制定各部门考核指标 2、协助设计考核策划方案,参与各部门考核方案的实施工作 3、整理和分析考核信息,反馈各部门考核结果 4、建立人员考...
    1-3年 | 大专以上 | 4000-8000
  • 杭州金杭包装印业有限公司 ★★★★★ 2万次浏览 , 印刷/包装/造纸 | 100-499人 19小时前
    1、负责建立和优化绩效体系(包括KPI指标体系、运作体系、考核制度等)并推动制度落地; 2、对工作流程的量化设计,对工作项目及任务进行监控考核。根据公司战略发展目标制定绩效考核体系,并进行行动态调整; ...
    3-5年 | 本科以上 | 6-9千/月
  • 江苏衡谱分析检测技术有限公司 ★★★★ 2万次浏览 , 检测,认证 | 100-499人 19小时前
    1、协助建立公司绩效考核管理体系,梳理优化绩效管理流程; 2、结合公司业务发展,制定符合业务特点的绩效考核指标和方案; 3、负责绩效考核的组织实施; 4、负责绩效考核结果数据的收集汇总和分析; 5、组织和指导各...
    不限经验 | 不限学历 | 3-5千/月
  • 广东铭利达科技有限公司 ★★★★★ 5.1万次浏览 , 新能源 | 5000-9999人 19小时前
    1、25-35岁,大专或以上学历,人力资源管理相关专业 2、3年以上同岗位或以上工作经验 3、熟悉薪酬、绩效管理体系理论和管理流程 4、熟练掌握绩效考核流程、方法,对数据有较强的敏感度,擅长数据分析 5...
    3-4年工作经验 | 大专以上 | 0.6-1万/月
  • 深圳市政院检测有限公司 ★★★★★ 9675次浏览 , 检测,认证 | 未知 20小时前
    1、协助配合领导制定公司绩效考核管理体系及考核方案; 2、跟进监督各部门绩效考核工作,落实考核工作的真实性; 3、负责整理和分析考核信息,反馈各部门考核结果; 4、负责收集考核中遇到的问题,提供考核体系和指标完...
    不限经验 | 不限学历 | 4.5-6千/月
  • 杭州宇石网络科技有限公司 ★★★★★ 3.5万次浏览 , 互联网/电子商务 | 100-499人 1天前
    工作地点:绍兴市上虞区曹娥街道四环桥南侧100米加速器大楼5楼(接受可投简历) 岗位职责 1、收集整理考核方法和考核依据等信息,协助各部门制定考核指标 2、跟踪绩效考核实施过程,督促和检查各部门考核实施情况,...
    3-5年 | 大专以上 | 4000-6000
  • 珍岛信息技术(上海)股份有限公司 ★★★★★ 6.5万次浏览 , 计算机软件 | 500-999人 2天前
    职责概述: 1、协助上级建立公司绩效考核管理体系,梳理优化绩效管理流程; 2、深入业务部门了解公司业务发展,制定符合业务特点的绩效考核指标和方案; 3、负责绩效考核的组织实施包括绩效宣导、考评培训、...
    3-4年工作经验 | 大专以上 | 6-8千/月
  • 成都云智天下科技有限公司 ★★★★★ 3163次浏览 , 新能源 | 50-99人 3天前
    岗位职责:1、设计优化绩效考核方案,培训绩效考核人员 2、协助其他部门设计绩效考核体系与指标 3、组织和指导各部门的绩效考核工作,解决考核过程中出现的问题 4、汇总、统计、归档考核数据,分析各岗位绩效考核结果 ...
    3-5年 | 大专以上 | 5000-8000元

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