南京区域经理 • 工资收入水平

南京区域经理薪酬饼图
  • 区间 占比
  • 3K-4.5K 7.6% 7.6%
  • 4.5K-6K 18.9% 18.9%
  • 6K-8K 29.7% 29.7%
  • 8K-10K 18.9% 18.9%
  • 10K-15K 17.2% 17.2%
  • 15K-20K 4% 4%
  • 20K-30K 2.3% 2.3%
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¥ 7580

近1年 1416 份样本 / 可信度:高
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按工作经验统计

数据说明

说明:南京区域经理工资按工作经验统计,其中应届毕业生工资¥5750,0-2年工资¥6790,3-5年工资¥7640,6-7年工资¥10240,8-10年工资¥10680,该数据仅供参考。

历年工资变化趋势

数据说明

说明:南京区域经理历年工资变化如下,2009年工资¥3351,2010年工资¥3165,2011年工资¥4388,2012年工资¥5185,2013年工资¥5107,2014年工资¥6344,2015年工资¥6040,该数据仅供参考。

*某些岗位的薪酬与工作经验并无直接关系,如销售类岗位。同时,岗位薪酬也与公司盈利情况、岗位所在公司的重要程度等因素有关。

行业竞争力分析

地区竞争力分析

*本行业竞争力数据仅代表南京区域经理情况,并非全国数据。数据显示:南京区域经理在“房地产”行业工资最高,为¥7100;在“北京”地区工资最高,为¥8690。

加班情况调查:9 人参加投票

经常加班 :( 4票(44%)

职业信心调查:继续从事本岗位?

相似岗位工资收入

最新网友薪酬分享情况(2条样本,平均 ¥4600)

  • 2016.07.07, 工作 0-2年 的用户,在 南京聚茂网络科技有限公司 担任区域经理,工资: ¥2200
  • 2016.01.19, 工作 11-15年 的用户, 担任区域经理,工资: ¥7000
  • 2015.10.18, 工作 11-15年 的用户, 担任区域经理,工资: ¥15000
  • 2015.07.18, 工作 6-7年 的用户, 担任区域经理,工资: ¥6000
  • 2015.07.18, 工作 6-7年 的用户, 担任区域经理,工资: ¥6000
  • 2015.05.22, 工作 3-5年 的用户,在 深圳朗欧医药集团有限公司 担任区域经理,工资: ¥2500
  • 2015.05.22, 工作 3-5年 的用户,在 南京联成科技发展有限公司 担任区域经理,工资: ¥5200
  • 2015.05.22, 工作 3-5年 的用户,在 南京联成科技发展有限公司 担任区域经理,工资: ¥8000
  • 2015.05.22, 工作 3-5年 的用户,在 南京联成科技发展有限公司 担任区域经理,工资: ¥2000
  • 2015.04.07, 的用户, 担任区域经理,工资: ¥12000
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