成都收费员 • 就业形势分析

说明:曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况越好。反之,代表该类职位需求量较少。该数据由各地招聘网站统计而来,可能因抓取系统稳定性等因素而致使数据偏离客观实情,仅供参考。

成都收费员就业形势分析图

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市场招聘条件分析

成都收费员就业形势分析:招聘待遇,工资3000-4499占比最多,达63%。经验要求,不限经验工作经验要求的占比最多,达79%;学历要求,大专学历要求的占比最多,达60%。该数据仅供参考

工资情况

  • 3000-4499 占了63% 63%
  • 2000-2999 占了19% 19%
  • 4500-5999 占了17% 17%
  • 6000-7999 占了2% 2%

经验要求

  • 不限经验 占了79% 79%
  • 0-2年 占了15% 15%
  • 3-5年 占了6% 6%
  • 6-7年 占了2% 2%

学历要求

  • 大专 占了60% 60%
  • 中专 占了34% 34%
  • 高中 占了5% 5%
  • 中技 占了3% 3%

成都收费员 平均薪酬 (按收费员相关的职位薪酬进行统计)

¥3080 该数据为平均值,取自 份样本
截至 2016-12-05
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数据说明

说明: 成都收费员工资按工作经验统计,2K以下占1.6%,2K-3K占36.8%,3K-4.5K占53%,4.5K-6K占7.9%,6K-8K占0.8%,,该数据仅供参考。

招聘薪酬待遇地区排行 Top 10

  1. 1 乐山 ¥5000
  2. 2 遂宁 ¥4360
  3. 3 广元 ¥4000
  4. 4 深圳 ¥3710
  5. 5 常州 ¥3550
  6. 6 上海 ¥3430
  7. 7 台州 ¥3330
  8. 8 南宁 ¥3320
  9. 9 兰州 ¥3220
  10. 10 南通 ¥3210

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成都收费员就业前景分析

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