成都部门经理 • 就业形势分析

说明:曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况越好。反之,代表该类职位需求量较少。该数据由各地招聘网站统计而来,可能因抓取系统稳定性等因素而致使数据偏离客观实情,仅供参考。

成都部门经理就业形势分析图

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市场招聘条件分析

成都部门经理就业形势分析:招聘待遇,工资3000-4499占比最多,达33%。经验要求,0-2年工作经验要求的占比最多,达48%;学历要求,大专学历要求的占比最多,达63%。该数据仅供参考

工资情况

  • 3000-4499 占了33% 33%
  • 4500-5999 占了31% 31%
  • 6000-7999 占了20% 20%
  • 2000以下 占了19% 19%

经验要求

  • 0-2年 占了48% 48%
  • 3-5年 占了36% 36%
  • 6-7年 占了11% 11%
  • 8-10年 占了7% 7%

学历要求

  • 大专 占了63% 63%
  • 本科 占了21% 21%
  • 中专 占了10% 10%
  • 高中 占了8% 8%

招聘薪酬待遇地区排行 Top 10

  1. 1 重庆 ¥12630
  2. 2 北京 ¥12480
  3. 3 杭州 ¥12230
  4. 4 上海 ¥12140
  5. 5 成都 ¥11490
  6. 6 深圳 ¥11440
  7. 7 广州 ¥11070
  8. 8 南京 ¥10670
  9. 9 苏州 ¥9630
  10. 10 天津 ¥9450

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成都部门经理就业前景分析

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