广州 java 招聘（工资待遇要求）

广州晟能电子科技有限公司 java 薪酬区间: 8K - 30K，其中75%的岗位拿￥10-20K

12.5% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 12.5% 20-30K

广州晟能电子科技有限公司 java 薪酬区间：8K-30K，最多岗位拿 10-15K，取自近一年 8 个相关岗位，截至 2026-10-04

￥10-20K

75%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

广州晟能电子科技有限公司 java 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

37.5% 大专 62.5% 本科

广州晟能电子科技有限公司 java 需要什么学历？本科占比最多，占62.5%，大专占37.5%

按学历统计

广州晟能电子科技有限公司 java 工资按学历统计，大专工资￥13.0K，本科工资￥16.0K。

招聘经验要求：1-3年最多

37.5% 1-3年 37.5% 3-5年 25% 5-10年

广州晟能电子科技有限公司 java 需要什么经验？ 1-3年占比最多，占37.5%，3-5年占37.5%，5-10年占25%

按经验统计

广州晟能电子科技有限公司 java 工资按经验统计，1-3年工资￥11.3K，3-5年工资￥14.2K，5-10年工资￥21.3K。

java 招聘地区：主要分布在广州

广州￥14.9K 100%(8)

广州晟能电子科技有限公司 java 在哪些城市有办公地点？主要分布如下：广州占100%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

java 历年需求趋势

java 历年招聘量变化

广州 java 招聘相关职位

取自广州晟能电子科技有限公司近一年相关招聘职位

高级java开发工程师
广州-黄埔区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-03-23
15000-22000

岗位职责:
1、负责定义公司产品的技术路线和技术框架确保技术的适度先进、产品稳定安全；
2、负责带领研发团队完成开发工作，规范代码品质，优化研发辅助工具，根据项目制定开发计划，提升公司研发效能；
3、协助项目团队解决开发中遇到的技术难题并带领技术团队达成工作目标；
4、协助市场团队进行工作量评估、方案设计以及方案评审等工作；
5、攻克技术难点，对各开发人员进行开发指导、培训；

岗位要求：
1、计算机、软件工程等相关专业毕业，本科以上学历，五年以上Java业务系统开发工作经验且有带领团队经验；
2、需要有工业设计、IOT物联网技术架构师经验；
3、熟练掌握软件应用开发所需的主流技术，如Java全家桶、前端技术，能够完成产品级架构设计与优化工作；
4、精通Oracle、MySQL、Redis等主流数据库并拥有实际项目经验，对国产化数据库有实施经验者优先；
5、有较为丰富的大数据、数据中台等的项目实施经验，有相关证书者优先；
6、对业界流行技术领域有了解，如大模型、AI等；
7、具有较强的抗压能力，工作细致，善于沟通；
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Java开发主管
广州-黄埔区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-03-28

18-26k 򀀩
初级java开发工程师
广州-黄埔区 | 1-3年 | 大专以上 | 2025-10-25

7000-11000 򀀩
Java工程师
广州-黄埔区 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-03-28

8-12k 򀀩
后端Java开发工程师
广州-黄埔区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-08-20

10-15k 򀀩
硬件高级Java开发工程师
广州-黄埔区 | 3-5年 | 大专以上 | 2026-01-03

？ 򀀩
资深java开发工程师
广州-黄埔区 | 3-5年 | 大专以上 | 2026-01-18

？ 򀀩