成都华润物业 ehs 招聘（工资待遇要求）

职位描述
【任职资格】
1、大学本科及以上学历、持注册安全工程师职业资格证优先
2、3年安全行业工作经验、1年以上物业服务EHS管理经验优先
3、良好的职业道德与操守、具备一定的抗压能力、良好的工作责任心、有效的执行力
4、熟悉EHS法律法规及地产行业法规标准、熟练使用办公软件、熟悉ISO14000、ISO45000标准的基础知识
5、组织能力、沟通能力、突发事件处理能力，工作需要对接政府，要求有真诚，坚韧，的品性，善于沟通，有较强的语言表达力和沟通影响力，熟悉市政公园安全管理的候选人优先。
【工作职责】
1、贯彻执行国家有关EHS法律法规、方针政策，以及公司有关EHS工作要求；
2、监督孵化项目EHS管理规章制度，推动EHS管理体系落地；
3、推动公司EHS文化体系建设在各基层项目落实实施；
4、培养管辖片区员工必要的安全防范技能和安全意识，提升节能环保意识，倡导健康的生活方式，组织开展全员健康活动；
5、组织制定并实施片区EHS教育培训计划；
6、监督检查基层项目年度教育培训开展完成情况；
7、监督检查各基层项目EHS投入的有效实施，推动各基层项目建立健全EHS组织机构，督促履行EHS责任；
8、健全完善监督管理手段，掌握片区EHS工作动态，及时向上级领导汇报EHS工作；
9、履行现场EHS检查职责，对基层项目检查发现的事故隐患，提出整改意见，编制检查报告，督促责任部门落实整改；
10、监督检查各基层项目EHS工作，推动基层项目有效控制EHS重大风险、监控重大危险源、排查并治理重大隐患；
11、及时、如实报告EHS事故事件，按照“四不放过”原则组织调查处理；
12、监督特种作业人员持证上岗情况和员工上岗前及轮岗前的安全教育培训情况；
13、监督基层项目按照计划开展应急演练工作；
14、每月按计划到基层项目开展EHS检查或测试等；
15、每月组织片区EHS工作会议；
16、每年部署片区安全生产月、节能减排周、消防月等EHS文化活动；
17、定期通报EHS事故事件，及时发布EHS警示信息；
18、按照上级单位部署要求，督促各项目落实各类专项整治、专项工作；
19、领导交办的其他工作。