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三星财产保险 核算 招聘(工资待遇要求)

三星财产保险 核算 薪酬区间: 10K - 20K,其中100%的岗位拿¥10-20K
三星财产保险 核算 薪酬区间:10K-20K,最多岗位拿 10-15K,取自近一年 3 个相关岗位,截至 2026-09-29
¥10-20K
100%的岗位拿

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

三星财产保险 核算 历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求:本科最多

三星财产保险 核算 需要什么学历? 本科占比最多,占100%

按学历统计

三星财产保险 核算 工资按学历统计,本科工资¥14.2K。

招聘经验要求:3-5年最多

三星财产保险 核算 需要什么经验? 3-5年占比最多,占66.7%,5-10年占33.3%

按经验统计

三星财产保险 核算 工资按经验统计,3-5年工资¥15.0K,5-10年工资¥12.5K。

三星财产保险 核算 招聘地区:主要分布在上海

三星财产保险 核算 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:上海占100%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。

三星财产保险 核算 历年需求趋势

三星财产保险 核算 历年招聘量变化

三星财产保险 核算 是做什么的

取自三星财产保险近一年相关招聘职位
  • 会计核算岗(J10274)

    上海-徐汇区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-08-22
    8-15k·16薪
    岗位职责:
    1. 日常账务处理与核算:包括但不限于处理公司账务、审核会计凭证、编制会计报表等,并对分支机构的相关工作进行监督、管控和指导;
    2. 财务报告:负责编制、审核并及时上报会计报表,牵头或参与财务决算工作;
    3. 费用预算的编制与分配:协助进行费用预算编制,并对公司及下辖机构的费用预算进行合理分配;
    4. 费用支出的审核与报销:确保费用合规。严格执行公司各项规章制度,审核报销事项的合理性、附件完整性、发票真实性、标准符合性、收款对象合规性以及核算准确性;
    5. 收集各部门反映的报销问题:分类给予优化方案,并做好制度宣导与培训。协调公司日常的预算管理及沟通;
    6. 制度、流程优化与沟通协调:根据内外部规章制度的变化,起草或更新核算、费用相关文件。
    任职要求:
    1. 教育背景:
    本科及以上学历,财务、会计、统计相关专业优先。
    2. 工作经验:
    5年以上保险财务核算或会计核算岗,总部或省级机构财务、会计核算经验者*佳。2年以上金融行业费用管理岗;
    熟悉财务模块或财务共享中心运作模式者优先;
    需要熟悉国家财务法规和公司的费用开支标准。
    3. 专业知识与技能:
    精通企业会计准则,熟练掌握金融保险行业会计制度。持有CPA、中级会计师等专业证书者优先;
    对保险行业和财务数字化有浓厚兴趣,学习能力强,抗压能力强,愿意接受挑战。
    更多
  • I17核算报告岗(J10277)

    上海-徐汇区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-08-22
    8-15k·16薪 򀀩
  • 财务核算岗(J10274)

    上海-徐汇区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-09-10
    10-20k·16薪 򀀩

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