江门市金胜电线电缆有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：50-99人
行业： 电气/电力/水利
全称： 江门市金胜电线电缆有限公司。

发展阶段

工资： 83.3%的岗位拿3-8K，2025年较去年下降4%。。
招聘： 2025年较2024年下降23%。
要求：学历：大专最多，占66.7%。经验：1-3年最多，占55.6%。
地区：分布在1个地区，江门占88.9%，肇庆占5.6%，东莞占5.6%。

公司介绍

江门市新会区金胜电缆有限公司是一家专业从事电线电缆生产的民营企业,厂区位于珠三角的江门市新会区,占地2.5万平方米,交通便利,环境优美.企业资金雄厚,拥有一批高级技术人员和优秀的生产工人,高科技全自动生产流水线,自成立以来,始终坚持"以质量求生存,以服务赢市场"的企业经营理念,努力打造金胜电线品牌,工厂实行ISO9001.2000国际质量管理体系,产品全部通过了国家强制性3C认证,以优秀的产品质量和良好的信誉获得了社会各届人士和使用都的一致好评。
金胜牌电线坚持"金牌的质量,胜在用心造"来打造自己的品牌,公司主要有"金胜"和"粤广"两大电线电缆品牌,在同行业中率先实行了ISO9001.2000版国际质量管理体系,产品主要有BV、BVV、BVVR、、BVR、RVV、RVS、系列电线电缆；以及其它一些特种电力电缆等十几个系列电线电缆产品
金胜人坚持以人为本，诚信精英，敬业敬职。我们期待您们的加入，和我们一起创造更好的未来！

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招聘需求增长速度怎么样（36个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：增长50%
2023：下降9%
2022：增长267%
2021：持平0%-

历年招聘：

2020年 6个 2021年 6个 2022年 22个 2023年 20个 2024年 30个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

江门 32 肇庆 2 东莞 2

校园招聘 & 高学历人才需求

实习生 1

说明：江门市金胜电线电缆有限公司招聘需求增长速度怎么样？2020年6个，2021年6个（持平），2022年22个（增长267%），2023年20个（下降9%），2024年30个（增长50%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共36条）

管理

薪酬概况

￥3-8K

83.3%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 15K，其中83.3%的岗位拿￥3-8K

***  ? 3-4.5K 11.1% 4.5-6K ***  ? 6-8K 16.7% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年36条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥8.2K  经营管理类  商业零售类  酒店/餐饮/旅游/服务类  客户服务类 

江门市金胜电线电缆有限公司工资待遇怎么样？83.3%的岗位拿3-8K，江门地区工资排名第359，与同行业比-31%，销售类平均工资￥8.2K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

江门市金胜电线电缆有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，业务员，司机，文员，业务主管，业务经理，储备干部，出纳，外贸业务，导购，店长，收银，理货，电缆工程，跟单，运营，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

3C认证

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职位类别

销售类
占了55.6% 55.6%
经营管理类
占了27.8% 27.8%
商业零售类
占了16.7% 16.7%
酒店/餐饮/旅游/服务类
占了16.7% 16.7%

职位地区

学历要求

大专
占了66.7% 66.7%
高中
占了22.2% 22.2%
不限
占了11.1% 11.1%

经验要求

1-3年
占了55.6% 55.6%
不限
占了38.9% 38.9%
>10年
占了5.6% 5.6%

查看详细分析

江门市金胜电线电缆有限公司招聘要求怎么样：江门市金胜电线电缆有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占55.6%，其次是经营管理类占27.8%。什么学历能进？大专占比最多占66.7%，其次是高中占22.2%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占55.6%，其次是不限占38.9%。工作地区在哪？江门占比最多占88.9%，其次是肇庆占5.6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。