合肥采购招聘（工资待遇要求）

安徽万瑞冷电科技有限公司采购薪酬区间: 6K - 15K，其中100%的岗位拿￥6-15K

***  ? 6-8K 25% 8-10K ***  ? 10-15K

安徽万瑞冷电科技有限公司采购薪酬区间：6K-15K，最多岗位拿 10-15K，取自近一年 4 个相关岗位，截至 2026-10-28

￥6-15K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

安徽万瑞冷电科技有限公司采购历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

安徽万瑞冷电科技有限公司相关岗位招聘工资

招聘学历要求：本科最多

100% 本科

安徽万瑞冷电科技有限公司采购需要什么学历？本科占比最多，占100%

按学历统计

本科￥10.3K

安徽万瑞冷电科技有限公司采购工资按学历统计，本科工资￥10.3K。

招聘经验要求：3-5年最多

50% 3-5年 50% 不限

安徽万瑞冷电科技有限公司采购需要什么经验？ 3-5年占比最多，占50%，不限占50%

按经验统计

3-5年￥12.5K

安徽万瑞冷电科技有限公司采购工资按经验统计，3-5年工资￥12.5K。

采购招聘地区：主要分布在合肥

合肥￥10.3K 100%(4)

安徽万瑞冷电科技有限公司采购在哪些城市有办公地点？主要分布如下：合肥占100%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

采购历年需求趋势

采购历年招聘量变化

合肥采购招聘相关职位

取自安徽万瑞冷电科技有限公司近一年相关招聘职位

采购经理
合肥-高新区 | 不限经验 | 本科以上 | 2026-10-27
7千-1万

一、岗位职责
1.统筹采购订单全流程交付管理，跟踪供方订单排产、发货及到货进度，识别交期风险，协调资源保障物料齐套，满足生产需求。
2.推进来料质量异常处理，对接供应商、质量、生产等各板块，推进质量问题评审、原因确认，推动供应商落实整改、退换货、跟进整改闭环，持续降低来料不良。
3.负责供应商开发、评估、分级管理，组织商务谈判、批量议价，落实采购降本目标。
4.管控采购成本、交期、质量三大核心指标，定期复盘交付、质量、成本数据，输出改善方案。
5.搭建供应商竞争机制，维护供方合作关系，组织供方考核、约谈、帮扶及淘汰管理。
6.规范采购流程、合同及单据管理，落实采购合规要求，防范采购风险。
二、任职资格
1.本科及以上学历，机械、质量、供应链管理等相关专业优先；
2.熟悉采购全流程，熟悉来料异常处理流程、8D 整改、供应商质量管控逻辑等。
3.熟悉 ERP 系统操作（SAP、金蝶、用友等），能做物料查询、订单创建、状态跟踪；
4.基础商务知识：合同、报价、付款条款，简单质量标准，了解来料检验流程；
5.具备较好的沟通能力，有较强的责任心和团队意识，原则性强。
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采购专员
合肥-蜀山区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-02-01

8000-12000元 򀀩
采购助理
合肥-高新区 | 不限经验 | 本科以上 | 2026-10-20

6-8千 򀀩