达实智控 pe 招聘（工资待遇要求）

达实智控 pe 薪酬区间: 4.5K - 20K，其中87.6%的岗位拿￥6-15K

6.3% 4.5-6K ***  ? 6-8K 6.3% 8-10K ***  ? 10-15K 6.3% 15-20K

达实智控 pe 薪酬区间：4.5K-20K，最多岗位拿 6-8K，取自近一年 16 个相关岗位，截至 2026-10-03

￥6-15K

87.6%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

达实智控 pe 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 50%

与同地区比

򀀈 52%

与同行比

说明：深圳 pe 平均工资￥16733 ，深圳家具/家电/玩具/礼品行业 pe 平均工资￥17377

招聘学历要求：大专最多

100% 大专

达实智控 pe 需要什么学历？大专占比最多，占100%

按学历统计

大专￥8.4K 򀀩

达实智控 pe 工资按学历统计，1-3年工资￥7000，想知道其他学历工资，请点击查看。

招聘经验要求：不限最多

 查看经验分布占比 >

1-3年
不限

达实智控 pe 需要什么经验？不限占比最多，想知道其他经验占比多少，请点击查看

按经验统计

1-3年￥7.0K

达实智控 pe 工资按经验统计，大专工资￥8359，想知道其他经验工资，请点击查看。

达实智控 pe 招聘地区：主要分布在惠州，深圳

惠州￥10.4K 43.8%(7) 򀀩

深圳 򀀩

东莞 򀀩

达实智控 pe 在哪些城市有办公地点？主要分布如下：惠州占43.8%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

达实智控 pe 历年需求趋势

达实智控 pe 历年招聘量变化

达实智控 pe 是做什么的

取自达实智控近一年相关招聘职位

PE工程师（3c消费类电子）
惠州-博罗县 | 大专以上 | 2026-07-24
1-1.5万

惠州博罗招聘
岗位职责
1、不定时巡视产线员工操作，对不当操作进行纠正指导，提升产线直通率到95%以上。
2、对量产中产品问题点进行统计，对效率、质量、设计、工艺、成本综合分析，拟定改良措施并推进实施。
3、对生产线出现之问题进行分析并及时合理的提出解决方案。
4、对制程中影响产品质量和效率的问题点进行分析并设法改善。
任职资格
1、大专以上学历，电子/机械类毕业；
2、三年以上电子行业同职工作经验且熟悉塑胶件，结构，电子。
3、具有生产线异常分析，解决能力。
4、掌握WORD, EXCEL等办公软件使用方法，熟练生产工艺改善，产品改良，沟通能力强。
更多
PE工程师
惠州-博罗县 | 大专以上 | 2026-08-05

1.2-1.8万 򀀩
PE技术员（3C消费类电子产品）
惠州-博罗县 | 大专以上 | 2025-11-25

6-8千 򀀩
PE技术员
深圳-宝安区 | 大专以上 | 2025-10-17

6-8千 򀀩
pe技术员
惠州-博罗县 | 1-3年 | 大专以上 | 2026-02-25

5000-7000 򀀩
PE技术员（接受应届提供食宿）
深圳-宝安区 | 大专以上 | 2025-11-29

？ 򀀩
PE技术员（电子专业应届生）
东莞-桥头镇 | 大专以上 | 2026-01-08

？ 򀀩
25届电子专业应届生（pe技术员）
深圳-宝安区 | 大专以上 | 2025-12-30

？ 򀀩
pe技术员（惠州上班）
深圳-宝安区 | 大专以上 | 2025-12-27

？ 򀀩
PE技术员（电子专业应届生
东莞 | 1-3年 | 大专以上 | 2026-01-05

？ 򀀩
25届电子专业应届生（PE技术员）
深圳 | 1-3年 | 大专以上 | 2026-01-13

？ 򀀩