驿宝通科技 java 招聘（工资待遇要求）

稳定岗位稳定 非外包性质！

【岗位职责】
1、参与系统需求分析、架构设计、技术方案制定、任务拆解、核心代码开发、性能/压力测试及 Code Review 等工作；
2、负责公司外派驻点项目（每个项目周期约4-6个月），统筹研发进度与交付质量，保障项目从启动到交付的全流程管理；
3、作为项目负责人，协调内外部资源，管理项目周期，推进问题闭环与关键节点交付；
4、指导团队成员成长，提升整体研发效能，确保客户需求响应及时、交付有保障；
5、全面监控项目开发质量、进度和成本，评估并把控项目关键风险点；

【任职资格】
1、本科及以上统招学历，学信网可查；
2、具备5年以上Java相关开发经验，其中1-2年项目管理经验（管理团队规模不低于3人），具有良好的团队合作精神和较好的沟通能力；
3、熟悉IT软件项目需求分析、方案设计、产品开发流程、交付验收流程（必备）。特别针对交付文档、系统培训手册、运维手册等一定要有编写能力；
4、需有ToC、ToB+ToC相关经验，有以下至少三个业务领域的实战经验优先：银行、供应链管理、会员成长体系、精准营销、积分商城、聚合支付、微信生态、客户画像等（业务背景差异过大者不适合）；（业务领域区别过大请勿投）
5、技术偏重后台java生态体系，熟练应用Spring,SpringBoot,Spring Cloud,Oauth2.0,Mybatis等主流框架以及有大量微服务体系经验，具备基本 Linux 运维知识及容器技术理解；
6、熟悉前后端协作开发模式，对前端常用框架有一定了解，能与前端团队高效协同和管理；
7、有性能优化、安全渗透测试经验，理解相关原理及常用工具；
8、熟悉并具备大数据、OLAP、MPP架构相关知识，有信创生态相关技术的学习和应用经验；
9、有成功的长期项目交付经验，具备项目经理（PM）角色经历，有 PMP 证书者优先；
10、熟悉金融类IT项目流程、实施方法及交付节奏者优先考虑。

*后*后【项目介绍】
①我们的长期出差不是人力外包到银行做开发，而是我们有标准的银行数字化营销产品要在银行部署、集成和适配银行业务需求。
②根据业务情况，一般一个项目周期在3-5个月；项目结束就在武汉总部上班；
③非短期项目，一年可能有多个项目，稳定性不用担心；

【出差福利】
①公司提供住宿，提供住宿必须物
②出差期间提供每日餐补福利
③一个月往返不超过一次按差旅制度报销车费；出差也能回家探亲