海尚集团产品工程招聘（工资待遇要求）

海尚集团产品工程薪酬区间: 15K - 30K，其中100%的岗位拿￥15-30K

***  ? 15-20K ***  ? 20-30K

海尚集团产品工程薪酬区间：15K-30K，最多岗位拿 20-30K，取自近一年 3 个相关岗位，截至 2026-10-02

￥15-30K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

海尚集团产品工程历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

100% 本科

海尚集团产品工程需要什么学历？本科占比最多，占100%

按学历统计

本科￥22.5K

海尚集团产品工程工资按学历统计，本科工资￥22.5K。

招聘经验要求：3-5年最多

33.3% 3-5年 33.3% 5-10年 33.3% 不限

海尚集团产品工程需要什么经验？ 3-5年占比最多，占33.3%，5-10年占33.3%，不限占33.3%

按经验统计

海尚集团产品工程工资按经验统计，3-5年工资￥17.5K，5-10年工资￥25.0K。

海尚集团产品工程招聘地区：主要分布在温州

温州￥22.5K 100%(3)

海尚集团产品工程在哪些城市有办公地点？主要分布如下：温州占100%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

海尚集团产品工程历年需求趋势

海尚集团产品工程历年招聘量变化

海尚集团产品工程是做什么的

取自海尚集团近一年相关招聘职位

机械产品工程师
温州-瑞安市 | 本科以上 | 2026-06-02
2-3万

岗位职责：
1.主导商用车滤清器产品正向研发全流程（从技术需求分析到量产落地），包括市场需求分析、产品方案设计、技术选型、样品试制及验证优化，确保产品满足性能、成本及可靠性要求。
2.负责研发过程中的技术决策，解决产品设计、开发阶段的核心技术问题，输出技术可行性报告及风险评估方案。
3.统筹技术文档编制与管理，包括产品图纸、BOM 表、技术规范、试验报告、作业指导书等，确保文档的完整性、准确性和规范性。
4.协同产品设计、测试、工艺等岗位推进研发项目，对接供应链团队评估零部件可用性，保障研发进度按计划落地。
5.解决产品开发和生产过程中的复杂技术问题，提供技术支持。
6.跟踪已量产产品的市场反馈，主导技术迭代与改进，提升产品竞争力。

任职资格：
1. 5 年及以上商用车滤清器正向研发工作经验（必须具备从 “概念设计→样品试制→测试验证→量产落地” 全流程主导经验）；
2. 至少主导过 1 款商用车滤清器（如空气滤清器、燃油滤清器、机油滤清器）成功量产；
3. 有解决研发过程中核心技术问题（如过滤效率不达标、结构强度不足）的案例；
更多
产品工程师
温州-瑞安市 | 5-10年 | 本科以上 | 2025-11-18

20000-30000 򀀩
产品工程师（J10059）
温州-瑞安市 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-09-03

1.2-1.8万 򀀩