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天丽汽车 mes 招聘(工资待遇要求)

天丽汽车 mes 薪酬区间: 10K - 15K,其中100%的岗位拿¥10-15K
¥10-15K
100%的岗位拿

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

天丽汽车 mes 历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

天丽汽车 mes 历年需求趋势

天丽汽车 mes 历年招聘量变化

天丽汽车 mes 是做什么的

取自天丽汽车近一年相关招聘职位
  • mes系统工程师

    深圳-龙岗区 | 大专以上 | 2026-01-11
    1-1.6万
    一、 任职要求
    1.学历与专业
    1.大专及以上学历,计算机科学与技术、自动化、机电一体化、工业工程等相关专业优先。
    2.具备2 年以上汽车零部件行业 MES 维护经验者优先,熟悉充电座、线束、注塑件生产工艺者优先。
    2.技能要求
    1.MES 系统运维能力:熟悉主流 MES 系统架构与操作,能独立完成用户权限配置、工单流程调试、数据备份恢复、系统故障排查。
    2.接口与集成能力:了解 MES 与 ERP、PLM 系统的接口对接原理,熟悉 HTTP/REST、数据库直连等接口方式,能协助处理接口数据传输异常;掌握 OPC UA/Modbus 等工业通讯协议,能排查 MES 与 PLC、生产设备的通讯故障。
    3.数据库操作能力:熟练掌握 SQL Server/MySQL/Oracle 等关系型数据库,能独立编写增删改查语句,排查数据库死锁、索引失效等问题,完成数据备份与还原。
    4.工业现场能力:熟悉汽车零部件生产工艺(冲压、注塑、线束加工、装配等),了解车间工业网络架构,能排查局域网、交换机、采集终端的基础故障。
    5.跨地域协同能力:具备远程故障诊断、跨团队沟通能力,能适应不定期赴深圳、湖北两地出差。
    3.软素质要求
    1.具备极强的故障排查与应急处理能力,能快速响应产线突发问题,在压力下高效解决问题。
    2.具备较强的学习能力,能快速掌握新系统功能、新技术应用,适应汽车零部件行业技术迭代需求。
    3.严格遵守数据安全规范,具备高度的责任心和保密意识。
    二、岗位职责
    1.系统日常运维
    1.负责深圳、湖北两地生产基地 MES 系统的全流程运维,涵盖用户账号权限管理、生产工单同步;工艺参数维护/生产报工审核/生产看板数据更新等日常操作,保障各车间生产线 MES 系统稳定运行。
    2.制定 MES 系统定期巡检计划,针对两地服务器、数据库、车间采集终端(扫码枪、PDA、平板)进行巡检,记录运行状态,提前规避系统故障风险。
    3.负责 MES 系统数据备份与灾备管理,定期完成数据库全量 / 增量备份,制定两地数据同步方案,确保生产数据不丢失;按需完成系统版本升级、补丁安装。
    2.故障应急处理
    1.及时响应两地车间 MES 系统故障,快速定位并解决生产报工异常、设备数据采集失败、追溯码生成错误、看板数据延迟 / 失真等问题,降低产线停线风险。
    2.协调处理 MES 与现场设备(PLC、注塑机、端子压接机等)的通讯故障,排查 OPC UA/Modbus 等协议对接问题,保障生产数据实时采集。
    3.建立故障处理台账,记录故障现象、根因分析、解决方案及预防措施,形成知识库供两地团队共享。
    3.系统接口对接维护
    1.负责 MES 系统与公司 ERP、PLM 系统的接口运维,保障工单、BOM、工艺路线等数据在系统间准确、实时传输。
    2.跟踪接口数据传输状态,及时处理数据传输中断、数据不一致等问题;配合业务部门完成接口需求优化、新增接口联调测试。
    3.制定接口巡检计划,定期验证接口稳定性,确保三地系统(ERP/PLM/MES)数据闭环。
    4.业务支持与优化
    1.深入了解汽车充电座、天线、线束、注塑造件的生产工艺,结合 MES 系统功能为生产部门提供操作指导,解决生产过程中的系统使用问题。
    2.收集两地车间对 MES 系统的优化需求,协同业务部门、系统厂商完成功能迭代、流程优化,提升系统对生产的支撑能力。
    3.负责两地车间操作人员的 MES 系统培训,编写操作手册,提升一线员工系统使用熟练度。
    5.跨基地协同管理
    1.建立深圳、湖北两地 MES 运维协同机制,定期组织远程沟通会议,同步系统运行状态、故障处理经验、优化需求进展。
    2.按需赴两地生产基地现场支持,解决本地无法处理的复杂故障,协助完成新产线 MES 系统部署、调试。
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