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科技型中小企业
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薪酬分析
本科 96%
人才要求
2 个
产品/业务
9 个
荣誉资质
计算机/ 56%
研发实力
9 次
融资
20+
竞品
10 个
招聘
4
合作客户
百应科技 java 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
百应科技 java 薪酬区间: 20K - 50K,其中100%的岗位拿¥20-50K
***
?
20-30K
***
?
30-50K
百应科技 java 薪酬区间:20K-50K,最多岗位拿 20-30K,取自近一年 4 个相关岗位,截至 2026-09-12
¥20-50K
100%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
百应科技 java 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
招聘学历要求:本科最多
75%
本科
25%
不限
百应科技 java 需要什么学历? 本科占比最多,占75%,不限占25%
按学历统计
本科
¥35.0K
百应科技 java 工资按学历统计,本科工资¥35.0K。
招聘经验要求:3-5年最多
50%
3-5年
50%
不限
百应科技 java 需要什么经验? 3-5年占比最多,占50%,不限占50%
按经验统计
3-5年
¥32.5K
百应科技 java 工资按经验统计,3-5年工资¥32.5K。
百应科技 java 招聘地区:主要分布在杭州
杭州
¥32.5K
100%(4)
展开更多
百应科技 java 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:杭州占100%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。
百应科技 java 历年需求趋势
百应科技 java 历年招聘量变化
百应科技 java 是做什么的
取自百应科技近一年相关招聘职位
Java
开发工程师
杭州-余杭区 | 不限经验 | 本科以上 | 2026-06-21
25000-40000
职位描述
1.作为团队核心开发,参与核心产品对应的需求讨论、业务领域建模、技术方案预研和确定、以及技术研发和上线工作;
2.攻坚解决各种疑难杂症,系统优化,并完成整个团队业务相关产品的平台建设以及公共组件的沉淀;
3.作为团队核心成员,参与规划系统架构以及平台的升级,和团队一起拿到结果;
岗位职责:
1.3年及以上Java开发经验,有扎实的计算机基础知识和编程功底;
2.有大型分布式、高并发、高负载、高可用性系统设计和稳定性经验优先
3.精通多线程编程,熟悉JVM,熟悉常见的开源分布式中间件、缓存、消息队列等,熟悉MySQL。加分项:熟悉Clickhouse/StarRocks/Doris 等实时分析数据库
4.具备良好的识别和设计通用框架及模块的能力
5.对技术有强烈的兴趣,喜欢钻研,具有良好的学习能力。
更多
java
技术专家
杭州-余杭区 | 3-5年 | 本科以上 | 2025-12-15
25000-50000
Java开发工程师(FreeSWITCH方向)
杭州-余杭区 | 不限经验 | 本科以上 | 2025-12-21
15000-30000
Java(FreeSWITCH方向)
杭州-余杭区 | 3-5年 | 不限学历 | 2025-12-29
15000-30000
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软件开发工程师 - java/python/C
杭州-滨江区 | 不限经验 | 本科以上
¥15-30k
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Java开发
杭州 | 1-3年 | 本科以上
¥13-26k
朗新科技集团股份有限公司
资深Java开发工程师
杭州-西湖区 | 5-10年 | 本科以上
¥15-25k
上海微创软件股份有限公司
高级/资深java开发工程师
杭州-滨江区 | 1-3年 | 本科以上
¥15-25k
博彦科技股份有限公司
Java(苏州双休稳定加班补贴
杭州-滨江区 | 3-5年 | 本科以上
¥12-15k
博彦科技股份有限公司
Java(双休五险一金稳定加班补贴)
杭州-滨江区 | 3-5年 | 本科以上
¥12-19k
杭州 java 招聘工资待遇
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工资占比最多
30-50K
较去年变化
?
杭州 java 工资多少?拿30-50K工资占比最多
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