东盛控股集团副总招聘（工资待遇要求）

东盛控股集团副总薪酬区间: 20K - 30K，其中100%的岗位拿￥20-30K

￥20-30K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

东盛控股集团副总历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

东盛控股集团相关岗位招聘工资

物业副总经理

招聘学历要求：大专最多

100% 大专

东盛控股集团副总需要什么学历？大专占比最多，占100%

按学历统计

大专￥25.0K

东盛控股集团副总工资按学历统计，大专工资￥25.0K。

招聘经验要求：5-10年最多

100% 5-10年

东盛控股集团副总需要什么经验？ 5-10年占比最多，占100%

按经验统计

5-10年￥25.0K

东盛控股集团副总工资按经验统计，5-10年工资￥25.0K。

东盛控股集团副总招聘地区：主要分布在重庆，成都

重庆￥25.0K 33.3%(1) 򀀩

成都 򀀩

西安 򀀩

东盛控股集团副总在哪些城市有办公地点？主要分布如下：重庆占33.3%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

东盛控股集团副总历年需求趋势

东盛控股集团副总历年招聘量变化

东盛控股集团副总是做什么的

取自东盛控股集团近一年相关招聘职位

物业副总经理
成都 | 5-10年 | 大专以上 | 2026-10-27
20-30k

岗位职责：
1.负责统筹管理物业公司资产运营，制定年度运营策略与预算
2.主导商业物业的招商与业态规划，确保商业项目出租率稳定
3.优化空间运营效率，通过数字化管理工具降低运营成本。
4.建立并完善客户服务体系，客户满意度需提升至90分以上
任职要求：
1.具备8年以上大型物业或商业地产运营管理经验，有集团化公司管理背景者优先
2.精通物业空间运营、商业运营及资产增值策略，熟悉全流程管理
3.拥有优秀的团队领导与跨部门协调能力，能管理超过50人的专业团队
4.具备出色的数据分析与商业谈判能力，能独立完成年度经营指标
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东盛控股集团 副总 招聘（工资待遇要求）

东盛控股集团 副总 历年工资变化

东盛控股集团相关岗位招聘工资

招聘学历要求：大专最多

按学历统计

招聘经验要求：5-10年最多

按经验统计

东盛控股集团 副总 招聘地区：主要分布在重庆，成都

东盛控股集团 副总 历年需求趋势

东盛控股集团 副总 是做什么的

物业副总经理