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郑州合规招聘（工资待遇要求）

平安健康保险股份有限公司河南分公司合规薪酬区间: 8K - 10K，其中100%的岗位拿￥8-10K

￥8-10K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

平安健康保险股份有限公司河南分公司合规历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

合规历年需求趋势

合规历年招聘量变化

郑州合规招聘相关职位

取自平安健康保险股份有限公司河南分公司近一年相关招聘职位

0961FA-合规风控岗
郑州 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-08-31
7-9k

工作职责：
1.根据外部监管相关要求，完成监管政策内化、工作落实并撰写合规报告；
2.根据总部要求开展内控评价工作；落实员工合规内控宣导培训，推动分公司合规文化建设；
3.根据合规督导、监管检查、自查自纠发现风险问题，督导后续问题整改，建立合规评价及合规处罚管理机制；
4.推动全面风险管理体系建设，完善风险管理制度，负责分公司操作风险数据收集、报送及内控评价；
5.负责公司反洗钱检查、管理及年度分类评级专项工作，负责客户尽职调查工作，进行反洗钱的宣导培训工作；
6. 领导交办的其他事宜。
任职资格：
1.全日制本科及以上学历，法律、金融、保险等相关专业优先；
2.具备法律职业资格证书优先；
3.3年以上行业合规风控工作经验，熟悉人身保险公司业务流程；
4.具有较强的公文写作、沟通协调能力，具有一定的领悟、规划、分析并解决问题能力。
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工资占比最多

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