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连云港苏宁索菲特酒店 ir 招聘（工资待遇要求）

连云港苏宁索菲特酒店 ir 薪酬区间: 8K - 20K，其中66.6%的岗位拿￥8-15K

***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 33.3% 15-20K

连云港苏宁索菲特酒店 ir 薪酬区间：8K-20K，最多岗位拿 8-10K，取自近一年 3 个相关岗位，截至 2026-06-04

￥8-15K

66.6%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

连云港苏宁索菲特酒店 ir 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求：大专最多

66.7% 大专 33.3% 本科

连云港苏宁索菲特酒店 ir 需要什么学历？大专占比最多，占66.7%，本科占33.3%

按学历统计

连云港苏宁索菲特酒店 ir 工资按学历统计，大专工资￥13.3K，本科工资￥12.5K。

招聘经验要求：5-10年最多

100% 5-10年

连云港苏宁索菲特酒店 ir 需要什么经验？ 5-10年占比最多，占100%

按经验统计

5-10年￥13.0K

连云港苏宁索菲特酒店 ir 工资按经验统计，5-10年工资￥13.0K。

连云港苏宁索菲特酒店 ir 招聘地区：主要分布在连云港

连云港￥13.0K 100%(3)

连云港苏宁索菲特酒店 ir 在哪些城市有办公地点？主要分布如下：连云港占100%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

连云港苏宁索菲特酒店 ir 历年需求趋势

连云港苏宁索菲特酒店 ir 历年招聘量变化

连云港苏宁索菲特酒店 ir 是做什么的

取自连云港苏宁索菲特酒店近一年相关招聘职位

销售总监 Directof Sales
连云港-连云区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-06-02
10001-15000

岗位职责：
1、制订酒店价格政策、营销策略、酒店推广计划与预算；了解本地经济及政府政策，分析所在地区市场变化情况并预测经营趋势；
2、制订部门业绩目标与部门内部业绩指标分配体系，完成酒店经营指标；
3、参加行业交流与展会，拜访、接待酒店重要客户，维持与各大旅行社、政商企客户和媒体的友好体系，提高酒店的知名度；
4、负责部门营销团队的日常管理、部门制度建立及公司领导交办的其他事项；
岗位要求
1、本科以上学历，熟悉酒店市场营销的专业知识，具备较强的业务拓展能力、谈判力和领导力；
2、熟悉OTA、旅行社市场以及互联网营销技巧，能建立完善酒店营销策略和管理体系，建立激励考核机制；
3、具有良好的团队意识，较强的组织协调与沟通能力，较强的公关能力、应变能力与抗压能力。
更多
餐饮总监 Directof F&B
连云港-连云区 | 5-10年 | 大专以上 | 2026-03-07

15001-20000 򀀩
销售副总监 Assistant Directof Sales
连云港-连云区 | 5-10年 | 大专以上 | 2026-06-02

7000-9000 򀀩

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工资占比最多

较去年变化

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