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庆虹电子 ehs 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
庆虹电子 ehs 薪酬区间: 8K - 20K,其中66.6%的岗位拿¥8-15K
***
?
8-10K
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10-15K
33.3%
15-20K
庆虹电子 ehs 薪酬区间:8K-20K,最多岗位拿 8-10K,取自近一年 3 个相关岗位,截至 2026-07-25
¥8-15K
66.6%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
庆虹电子 ehs 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
招聘学历要求:大专最多
66.7%
大专
33.3%
本科
庆虹电子 ehs 需要什么学历? 大专占比最多,占66.7%,本科占33.3%
按学历统计
大专
¥10.8K
本科
¥17.5K
庆虹电子 ehs 工资按学历统计,大专工资¥10.8K,本科工资¥17.5K。
庆虹电子 ehs 招聘地区:主要分布在苏州
苏州
¥13.0K
100%(3)
展开更多
庆虹电子 ehs 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:苏州占100%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。
庆虹电子 ehs 历年需求趋势
庆虹电子 ehs 历年招聘量变化
庆虹电子 ehs 是做什么的
取自庆虹电子近一年相关招聘职位
EHS
经理
苏州-昆山市 | 本科以上 | 2025-08-23
1.2-2万
致力于确保公司运营与员工健康安全的专业人员。通过评估和管理潜在的环境、健康和安全风险,保障员工的健康和安全、维护企业的声誉以及推动环境的可持续发展。
岗位职责:
1.与政府机构协调和沟通,以获得必要的EHS相关许可;
2.领导实施EHS目标和年度计划,EHS部门KPI的制定与执行,制定并落实年度预算以及企业安全投入;
3.确保ISO14001、ISO45001、二级安全生产管理体系有效实施并持续改进
4.负责新建、扩建、改建的“三同时”工作及大修、技改工程的EHS审核,使其符合EHS技术要求;
5.负责组织安全生产的宣传教育工作,员工日常安全教育,协同有关部门做好特种作业人员的安全技术教育、培训、发证换证工作;
6.组织实施开展各种安全活动,督促各部门办好部门内安全教育,协助各部门制定安全活动计划;
7.负责公司安全、环保等设备的综合管理,协同相关部门做好其维护、维修、检测等管理工作;
8.不定期深入现场监督检查,督促并协助解决有关隐患,纠正违章作业。
任职要求:
1、教育背景:本科及以上,EHS、环境工程、化工、安全管理等相关专业。
2、行业经验:8年以上EHS管理经验,其中 3年以上管理岗。有企业规模化扩张经验(如1000→3000+人),或 跨国企业EHS合规经验。
3、核心技能:
(1)精通 ISO 45001/14001、OSHA、安全生产法 等法规体系。
(2)熟练使用 EHS数字化工具(如Intelex、Gensuite、IoT监测系统)。
(3)具备 事故调查与根因分析(RCA) 能力,能撰写专业报告。
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EHS
工程师
苏州-昆山市 | 大专以上 | 2026-07-14
9千-1.2万
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¥10K-15K
凯得力耐火材料(中国)有限公司
EHS工程师
苏州-张家港市 | 本科以上
¥1-1.8万
台燿科技(常熟)有限公司
EHS工程师
苏州-常熟市 | 大专以上
¥7千-1万
苏州联讯仪器股份有限公司
EHS工程师
苏州-虎丘区 | 3-5年 | 本科以上
¥10-15k·13薪
宁德时代新能源科技股份有限公司
EHS现场执行技术员
苏州-虎丘区 | 不限经验 | 大专以上
¥8-10k·16薪
苏州 ehs 招聘工资待遇
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工资占比最多
8-10K
较去年变化
?
苏州 ehs 工资多少?拿8-10K工资占比最多
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