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薪酬分析
本科 35.5%
人才要求
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荣誉资质
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竞品
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招聘
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招投标
火凤凰 人事 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
火凤凰 人事 薪酬区间: 8K - 10K,其中100%的岗位拿¥8-10K
¥8-10K
100%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
火凤凰 人事 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
招聘学历要求:本科最多
100%
本科
火凤凰 人事 需要什么学历? 本科占比最多,占100%
按学历统计
本科
¥9.0K
火凤凰 人事 工资按学历统计,本科工资¥9.0K。
火凤凰 人事 招聘地区:主要分布在苏州,湖州
苏州
¥9.0K
50%(1)
湖州
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火凤凰 人事 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:苏州占50%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。
火凤凰 人事 历年需求趋势
火凤凰 人事 历年招聘量变化
火凤凰 人事 是做什么的
取自火凤凰近一年相关招聘职位
人事
专员
湖州-长兴县 | 本科以上 | 2025-11-09
7-9千
此岗位工作地点在浙江火凤凰线缆科技有限公司,浙江湖州长兴县。
岗位职责:
1.参与制定人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持;
2.组织制定、执行、监督公司人事管理制度、档案建立;
3.制定招聘计划、招聘程序,进行初步面试与筛选,做好各部门的协调工作等;
4.根据公司对绩效管理的要求,制定评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系能够落到实处,并不断完善绩效管理体系;
5.制定薪酬政策和晋升政策,组织提薪评审和晋升评审,制定公司福利政策,办理社会保障福利;
6.组织员工岗前培训、协助办理培训进修手续;
7.做好各种职系人员发展体系的建立,做好人员发展的日常管理工作.
【岗位要求】
1、学历要求为全日制本科及以上,人力资源管理及相关专业;
2、年龄在23至35岁之间,具备良好的沟通能力和责任心;
3、人事相关工作经验3年及以上;
3、 熟悉基础办公软件操作,有较强的学习能力和抗压能力;
4、有团队合作精神,能适应灵活的工作安排。
此岗位5天8小时工作制,双休。公司免费提供早中晚三餐和住宿,入职即交五险一金,享受各种节假日福利。
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