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嘉信立恒设施管理(上海)有限公司
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发明专利
ISO9001认证
ISO14001认证
CQC认证
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1380 条
薪酬分析
本科 9%
人才要求
5 个
荣誉资质
电气/能 11%
研发实力
20+
竞品
448 个
招聘
2 个
实习
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上海 coe 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
嘉信立恒设施管理(上海)有限公司 coe 薪酬区间: 20K - 30K,其中100%的岗位拿¥20-30K
¥20-30K
100%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
嘉信立恒设施管理(上海)有限公司 coe 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
招聘学历要求:本科最多
100%
本科
嘉信立恒设施管理(上海)有限公司 coe 需要什么学历? 本科占比最多,占100%
按学历统计
本科
¥25.0K
嘉信立恒设施管理(上海)有限公司 coe 工资按学历统计,本科工资¥25.0K。
招聘经验要求:5-10年最多
100%
5-10年
嘉信立恒设施管理(上海)有限公司 coe 需要什么经验? 5-10年占比最多,占100%
按经验统计
5-10年
¥25.0K
嘉信立恒设施管理(上海)有限公司 coe 工资按经验统计,5-10年工资¥25.0K。
coe 招聘地区:主要分布在上海
上海
¥25.0K
100%(2)
展开更多
嘉信立恒设施管理(上海)有限公司 coe 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:上海占100%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。
coe 历年需求趋势
coe 历年招聘量变化
上海 coe 招聘相关职位
取自嘉信立恒设施管理(上海)有限公司近一年相关招聘职位
人力资源项目经理(
COE
)
上海-虹口区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-03-11
15-25k
岗位工作内容:
1-人力资源制度与流程体系管理
2-职级、薪酬、激励体系搭建
3-薪酬与绩效管理
4-人力资源专项项目管理
5-培训和考核
任职要求:
1.统招本科或及以上;
2.熟悉office办公软件,良好的人际沟通能力,有较强的团队协作精;神,能够独立完成薪酬核算、较强的数据分析能力和风险管控意识;
3.熟悉现代人力资源管理知识、劳动法知识、税法及相关地方法律法规;
4.运用飞书办公软件,熟练使用飞书文档、多维表格等工具;
5.精通Excel(熟练掌握函数、数据透视表及图表),能高效处理与分析海量数据;熟悉BI等数据可视化工具者更佳。
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薪酬绩效
COE
专家
上海-虹口区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-05-19
20-30k
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COE-薪酬绩效总监(J10156)
上海-宝山区 | 5-10年 | 本科以上
¥30-40k·16薪
上海复星医药(集团)股份有限公司
HR COE总监
上海-徐汇区 | 5-10年 | 本科以上
¥30-50k
上海复星医药(集团)股份有限公司
COE总监-薪酬激励OD
上海-宝山区 | 不限经验 | 本科以上
¥30-35k·15薪
上海移远通信技术股份有限公司
薪酬激励COE (MJ006291)
上海-松江区 | 5-10年 | 本科以上
¥20-30k
上海移远通信技术股份有限公司
薪酬激励COE
上海-松江区 | 不限经验 | 本科以上
¥50-65k
上海能良电子科技有限公司
财务总监-COE-上海
上海-宝山区 | 5-10年 | 本科以上
¥25-35k
上海 coe 招聘工资待遇
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工资占比最多
30-50K
较去年变化
?
上海 coe 工资多少?拿30-50K工资占比最多
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