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合众伟奇 java 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
合众伟奇 java 薪酬区间: 10K - 30K,其中83.3%的岗位拿¥10-20K
***
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10-15K
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15-20K
16.7%
20-30K
合众伟奇 java 薪酬区间:10K-30K,最多岗位拿 10-15K,取自近一年 6 个相关岗位,截至 2026-07-17
¥10-20K
83.3%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
合众伟奇 java 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
合众伟奇相关岗位招聘工资
高级
java
开发工程师
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招聘学历要求:本科最多
100%
本科
合众伟奇 java 需要什么学历? 本科占比最多,占100%
按学历统计
本科
¥16.3K
合众伟奇 java 工资按学历统计,本科工资¥16.3K。
招聘经验要求:3-5年最多
50%
3-5年
50%
5-10年
合众伟奇 java 需要什么经验? 3-5年占比最多,占50%,5-10年占50%
按经验统计
3-5年
¥12.5K
5-10年
¥20.0K
合众伟奇 java 工资按经验统计,3-5年工资¥12.5K,5-10年工资¥20.0K。
合众伟奇 java 招聘地区:主要分布在郑州,南京
郑州
¥16.9K
66.7%(4)
南京
成都
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合众伟奇 java 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:郑州占66.7%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。
合众伟奇 java 历年需求趋势
合众伟奇 java 历年招聘量变化
合众伟奇 java 是做什么的
取自合众伟奇近一年相关招聘职位
高级
java
开发工程师
郑州-中原区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-07-15
1.2-1.8万
(一)岗位职责:
1、负责制定项目开发计划,满足项目对开发进度、效率等要求;
2、负责研发团队管理,负责本项目组技术问题解决及内外部资源协调工作;
3、负责项目关键技术选型、研究及可行性分析;
4、负责系统技术方案编制,参与数模设计、详细设计和接口设计等工作;
5、负责软件项目基础框架搭建,负责核心代码编写、代码审查、编码质量跟踪等;
6、参与制定、完善制度流程及规范文件,并在项目团队中执行落地。
(二)工作要求:
1、本科及以上学历,5年以上Java项目开发经验,至少2年以上研发团队管理经验;
2、精通J2EE架构体系,熟悉微服务(springcloud)、分布式技术架构,熟练使用SpringBoot、SSH、SSM基础开发框架,熟练掌握前后端分离技术和数据库编程技术,至少熟练掌握一种主流前端开发框架,例如:VUE、LayUI等;
3、熟练掌握架构分析设计知识体系,具备架构设计思维能力,掌握主流的技术路线和技术选型知识体系;
4、有清晰的逻辑思维能力和结构化、系统化思维能力;
5、良好的表达能力、工作组织能力和沟通汇报意识;
6、良好的编程习惯和简洁清晰的代码风格,具备较好的文档编写能力,有一定的文字功底;
7、具备强烈团队意识,高度责任感,工作积极严谨;
8、可接受1年3个月左右的出差。
(三)福利制度:
丰厚的年终奖励、五险一金、商业医疗保险、电脑补助、生日补贴、员工带薪假期等,双休、国家法定节假日。
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高级
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开发工程师-成都
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资深
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开发工程师
南京-浦口区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-01-28
1.2-1.6万
JAVA
开发工程师
郑州 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-07-10
10-15k·13薪
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郑州 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-07-10
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较去年变化
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北京 java 工资多少?拿30-50K工资占比最多
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