品联零售招聘（工资待遇要求）

品联零售薪酬区间: 6K - 10K，其中100%的岗位拿￥6-10K

***  ? 6-8K ***  ? 8-10K

品联零售薪酬区间：6K-10K，最多岗位拿 8-10K，取自近一年 8 个相关岗位，截至 2026-11-02

￥6-10K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

品联零售历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

品联零售招聘地区：主要分布在长沙，福州

品联零售在哪些城市有办公地点？主要分布如下：长沙占62.5%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

品联零售历年需求趋势

品联零售历年招聘量变化

品联零售是做什么的

取自品联近一年相关招聘职位

中高端零售店员6000+法定休假
长沙-天心区 | 不限经验 | 中专以上 | 2025-11-03
7000-12000

我们门店主要经营新零售源产地优质食品，包含米面粮油，南北干货，休闲食品，冷链食品，调味蘸料，酒水冲饮，日化（牙膏、面膜、洗发水、沐浴露、纸巾系列、水乳霜、护手霜、洗洁精）等，中高端系列食品包含乳制品、蜂产品等

工作内容： 1.负责协助店长进行店内一些事物，比如客户接待，介绍商品，客户问题的解决。2.协助门店推广宣传活动的执行。3.对于老客户关系维护，售后服务。没有经验的话有师傅一对一带的。

任职要求
1. 学历要求：中专及以上学历，市场营销、工商管理、零售管理等相关专业优先。
2. 年龄要求：21-30岁，年轻有活力，愿意接受挑战。
3. 经验要求：无严格经验要求，有零售、服务行业实习或工作经验者优先。
4. 能力要求：具备良好的沟通能力与团队协作精神。学习能力强，能够快速适应新环境。具备一定的抗压能力，能够应对高强度工作。对零售行业有热情，愿意长期发展。

薪资福利
1. 薪资构成：无责底薪+学历补贴+绩效考评+销售额提成。
2. 晋升空间：三个月一次晋升机会，享受更高薪资与福利待遇。
3. 培训机会：公司提供系统的管理培训与职业发展指导。
4. 其他福利：五险、带薪年假、节日福利、员工折扣、提供住宿等。

职业发展路径
1. 短期目标：3个月一次晋升，成为门店干部
2. 长期目标：晋升经理、总监等高层管理岗位。

适合人群特点：
1，希望快速积累管理经验的年轻人。
2，对零售行业充满热情，愿意从基层做起。
3，具备较强的学习能力与抗压能力，愿意接受挑战。

加入我们，你将获得：
1，广阔的职业发展空间。
2，系统的培训与成长机会。
3，充满活力的团队氛围。
更多
新零售零食店员6000+工作环境好+提供住宿+五险
长沙-长沙县 | 不限经验 | 中技以上 | 2026-10-23

6-7k 򀀩
法定休假的零售店员6000+
福州-鼓楼区 | 不限经验 | 中专以上 | 2026-03-09

6000-10000 򀀩
轻松零售店员7000+包住+年假-----急招！！
莆田-荔城区 | 不限经验 | 不限学历 | 2026-01-25

6000-11000 򀀩
轻松零售店员7000+包住+年假
长沙-天心区 | 不限经验 | 中专以上 | 2026-02-23

6000-11000 򀀩
广州零售店长助理7000+法定休息
广州-海珠区 | 不限经验 | 中专以上 | 2026-07-16

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全国连锁新零售公司HRBP人事岗（J10101）
长沙-天心区 | 不限经验 | 大专以上 | 2026-07-07

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