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上海 ba 招聘(工资待遇要求)

上海壹碗科技有限公司 ba 薪酬区间: 50K - 50K,其中100%的岗位拿¥50K以上-50K以上
¥50K以上-50K以上
100%的岗位拿

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

上海壹碗科技有限公司 ba 历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

ba 历年需求趋势

ba 历年招聘量变化

上海 ba 招聘相关职位

取自上海壹碗科技有限公司近一年相关招聘职位
  • DBA Engineer(J10006)

    上海-浦东新区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-10-17
    40000-60000
    工作职责:
    岗位定位
    Chowbus 正在推进核心系统稳定性、平台化和 AI Native 研发能力升级。我们希望引入一位资深数据库工程师,负责公司核心数据库的性能、稳定性和治理——不只是日常运维和故障响应,更要把重复的数据库操作沉淀为工具和自助能力,让研发团队在明确的安全边界内高效地使用数据。
    这个岗位和基础设施平台紧密协作:基础设施团队提供监控、备份、容量的平台底座,你专注于数据库本身的专项治理(SQL 评审调优、分库分表、性能、容量基线),把数据库的专业能力沉淀成标准和工具,而不是成为所有数据库请求的人工瓶颈。

    你将负责

    数据库性能与稳定性治理:负责核心业务数据库、缓存等数据服务的性能优化、容量规划和故障排查,持续降低慢查询、大表、热点等风险。
    SQL 评审与调优:对研发提交的数据库改动(SQL、表结构变更、索引等)进行评审和调优,建立可复用的评审标准,逐步把人工评审沉淀为自动化检查能力。
    高可用与数据可靠性:基于基础设施团队提供的监控、备份平台,保障数据库高可用集群的运行质量,推动备份恢复演练常态化。
    数据架构方案:配合研发制定分库分表、读写分离、数据迁移、数据同步等技术方案。
    数据库能力平台化:把高频数据库运维操作(权限申请、慢查询分析、容量查询等)沉淀为工具或自助能力,降低研发对人工数据库支持的依赖。
    任职资格:
    我们希望你具备

    7 年以上 PostgreSQL 或 MySQL 经验,有大型系统集群的规划、实施、运维和调优经验。
    对分库分表、读写分离方案有深刻理解,有丰富的高可用场景管理经验。
    熟悉 PostgreSQL / MySQL 高可用架构;熟悉 AWS 常见数据库产品(如 RDS)的使用与日常维护。
    熟悉 Redis、Elasticsearch、MongoDB 等数据服务的日常维护、备份和性能优化。
    有较强的责任心和主人翁意识,既能亲自动手排查复杂线上问题,也愿意把问题沉淀成标准和工具。
    良好的团队协作能力,热衷学习新技术,乐于接受挑战。

    加分项

    有 Go / Java 开发经验。
    有把数据库运维操作平台化、自动化或自助化的实践经验。
    有数据管道 / 数仓基础设施(如 Kafka、Snowflake 等)相关经验。
    有 POS、支付、交易、电商、O2O、本地生活、SaaS 等高并发业务背景。
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