石家庄人力招聘（工资待遇要求）

河北平普数政科技有限公司人力薪酬区间: 6K - 8K，其中100%的岗位拿￥6-8K

￥6-8K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

河北平普数政科技有限公司人力历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

河北平普数政科技有限公司相关岗位招聘工资

人力资源总监

人力历年需求趋势

人力历年招聘量变化

石家庄人力招聘相关职位

取自河北平普数政科技有限公司近一年相关招聘职位

人力资源总监
石家庄-裕华区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-08-30
5000-9000元

岗位职责
1、根据公司年度战略规划，制定人力资源战略规划，参与公司数字化转型工作；
2、负责组织起草、修改和完善人力资源、行政管理相关制度和工作流程；
3、负责公司人力资源各模块管理事宜；
4、负责组织编写各部门职位说明书；
5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
6、根据行业和公司发展状况，主导负责制定公司招聘管理体系、人才培养体系、薪酬管理体系、激励体系、绩效管理体系、员工关系体系，并负责宣导推广及实施；
7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
8、协助推动公司理念及企业文化的形成；
9、人资中心费用预算审核提交，实施监督及签核；
10、完成上级领导交办的其他任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源相关专业；
2、5年以上软件行业人力资源工作经验，其中至少3年以上人力资源经理或人力资源总监管理经验；
3、熟悉掌握人力资源管理六大模块，并至少精通两大模块管理；熟悉国家各项劳动法律法规，并能熟练运用；
4、优秀的表达能力，良好的组织协调能力及团队合作精神；
5、有较强的抗压能力，能够独挡一面，性格外向、开朗；
6、具有良好的人品及职业素养；
7、擅长各类中高级人才的招聘、甄别、选拔，有IT行业、软件行业经验者优先。
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