小米汽车 ehs 招聘（工资待遇要求）

1、 制定并执行公司EHS政策，确保业务活动在法规框架内进行。
2、 制定公司生产作业区域年度各项安全管理工作规划、目标，并对各项工作达成情况进行跟进落实。
3、负责EHS体系建设，监督标准实施，组织安全培训，进行隐患排查，有效处理事故管理。
4、管理工作许可证制度，监督试乘试驾管理，仓储与物流管理，厂房和设备检查等工作。
5、督导环保、职业卫生、安全三同时管理，确保各项管理工作同步推进。
6、关注喷涂打磨、充电等特殊工艺环节，制定相应的安全标准和操作规程。
7、将EHS管理纳入研产供销业务规划，协助紧急情况应对与危机管理。
8、对研产供销等业务进行EHS支持和管理；
9、落实公司安全系统管理各项内容，制定公司安全管理审核标准，并负责进行评审工作。
10、落实公司事故管理各项规定，组织开展各项安全事故的调查、处理，并进行综合统计上报和出具考核意见。
11、组织内部审核，持续改进EHS管理体系，确保业务可持续性发展。
任职要求：
1、本科以上学历，相关专业背景，拥有EHS管理相关证书者优先。
2、五年以上汽车行业EHS管理经验，熟悉国家相关法规。
3、具备出色的团队协作能力和沟通能力，能够跨部门协调推进EHS工作。
4、具备紧急情况应对与危机管理的经验，能够有效组织危机处理团队。
5、具备良好的组织和执行能力，能够独立完成EHS管理工作。
6、熟悉ISO45001职业健康安全管理体系、ISO14001环境管理体系要求