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东方幸福控股集团有限公司
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北京 cfo 招聘(工资待遇要求)
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东方幸福控股集团有限公司 cfo 薪酬区间: 30K - 50K,其中100%的岗位拿¥30-50K
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100%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
东方幸福控股集团有限公司 cfo 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
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取自东方幸福控股集团有限公司近一年相关招聘职位
cfo
财务总监
北京-通州区 | 本科以上 | 2026-04-30
2.5-4万
(一)财务战略规划与经营决策支撑
1. 深度参与集团重大经营决策,包括线下门店选址投资、加盟体系搭建、产品研发投入、供应链整合、渠道拓展等事项,开展财务可行性测算、投入产出分析与风险评估,为创始人及核心管理层提供精准财务决策依据。
2. 洞察本行业资本市场动向,结合品牌特性,制定差异化财务增长策略,平衡线下重资产运营与线上轻资产电商业务的盈利结构,推动集团营收、利润稳步增长。
(二)双业务线财务精细化运营管理
1. 搭建专属财务核算体系,统一线下门店(营收、食材成本、人力成本、门店费用等)的核算标准,实现全业务链路财务数据精准化、标准化、可视化。
2. 统筹集团资金管理,构建资金池运作模式,优化月子中心各门店运营资金、营销资金的调拨与管控,保障资金流动性,提升资金使用效率,降低资金成本,严控资金风险。
3. 负责集团整体税务筹划,结合本行业税收政策,搭建合规税务架构,针对门店经营等业务制定专项节税方案,防范税务合规风险,确保全业务税务申报零差错。
4. 搭建双业务线经营分析体系,定期输出盈利分析、毛利分析、渠道投入产出分析等专项报告,深挖经营痛点,牵头推动业务端降本增效,优化盈利模型。
(三)内控风控与合规体系搭建
1. 建立健全内部控制与风险预警体系,针对门店资产管理,营销费用核销、库存周转、数据合规等核心风险点,制定全流程防控措施,定期开展内控审计与风险排查,杜绝财务漏洞。
2. 统筹集团财务合规管理,严格遵循国家财经法规、会计准则及食品行业监管要求,保障财务工作全流程合规,应对内外部审计、行业专项检查等工作。
(四)资本运作与上市全流程统筹
1. 主导资本市场运作,包括股权融资、债权融资、产业并购等,对接头部投资机构、券商、会计师事务所、律师事务所等中介机构,完成融资方案设计、尽职调查、商务谈判与落地,拓宽集团融资渠道。
2. 全面负责集团IPO上市全流程工作,牵头制定上市财务规划,完成账务梳理、内控规范、财报审计、IPO申报材料筹备等核心工作,协调各业务部门配合上市推进,把控上市节奏与合规风险,确保集团顺利实现境内外上市目标。
(五)财务团队管理与跨业务协同
1. 搭建适配发展的高素质财务团队,制定团队培养、考核与激励机制,提升财务人员专业能力与业务协同能力,打造支撑双业务线发展的核心财务铁军。
2. 深化财务与各部门的协同,推动财务思维嵌入业务全流程,为业务发展提供全方位财务支持与专业赋能。
三、任职要求
1. 学历资质:本科及以上学历,财务、会计、金融、经济等相关专业;持有注册会计师(CPA)、特许金融分析师(CFA) 等高端财务资质者优先。
2. 行业经验:拥有连锁行业财务管理经验,3-5年以上双业务线核心财务管理经验,10年以上行业深耕经验,深度熟悉连锁行业业务逻辑、成本管控、运营特点与行业规则。
3. 上市经验:具备大型消费/连锁企业IPO上市全流程实操经验,主导或核心参与过境内外主板/创业板/港股上市筹备、申报、落地全流程,精通上市财务规范、审计核查、合规监管要求,熟悉资本市场运作规则。
4. 专业能力:具备的财务战略思维、资本运作能力、风险管控能力与经营分析能力;精通连锁门店成本核算、资金管理、税务筹划全流程;具备极强的跨部门协同、团队管理与抗压能力。
5. 职业素养:诚信正直,责任心极强,具备出色的职业操守与保密意识;认同品牌文化与发展理念,能够快速融入团队,适配集团高速发展节奏。
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