杭州 java 招聘（工资待遇要求）

Java开发工程师（外包岗位）
首先介绍下自己，我是个很懒的boss，喜欢员工自行管理，假如你有期望找到一份没有职场纽带关系，又有下午茶日常各种福利，只要一个电话愿望即可实现。
假日礼品、生日红包、定期团建，定期下午茶，团队自营经费，餐补、交通补、住房补、加班补、出差补等 法定带薪假、额外全薪病假 每半年考核职级，调薪，年终奖、企业年金 、有食堂，就全靠同行衬托活着。
技能要求
1.5年以上Java开发经验，精通JVM内存模型、并发编程、类加载机制，能熟练使用MAT、Arthas等工具进行线上诊断
2.有生产级故障的独立排查经验，能够从日志、监控、线程堆栈、GC日志等多维度还原问题现场并定位根因
3.主导过至少一个架构设计或重构，能清晰说明设计取舍
4.可独立完成市面上常见组件的生产级部署
5.可输出健壮、可读、可维护性高的代码和设计文档，熟悉设计模式与重构手法
岗位职责
1.负责线上突发故障的快速定位与修复
2.根据业务演进需求，设计高可用、可扩展、成本可控的系统架构,协调上下游团队推进实施
3.可以独立完成中间件/数据组件的生产环境部署、高可用配置
4.对所负责的任务具备完整Owner意识，主动拆解需求、评估技术方案、跟进开发/测试/上线进度、及时识别并汇报风险
岗位特定要求
1.有老旧系统改造升级、重构经验者优先
2.必须要有汽车金融行业项目开发经验