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自贡中创新航 人力 招聘(工资待遇要求)

自贡中创新航 人力 薪酬区间: 6K - 8K,其中100%的岗位拿¥6-8K
¥6-8K
100%的岗位拿

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

自贡中创新航 人力 历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

中创新航相关岗位招聘工资

自贡中创新航 人力 是做什么的

取自中创新航近一年相关招聘职位
  • 人力资源专员

    自贡-沿滩区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-08-29
    5-8k·13薪
    (一)招聘方向
    - 负责公司人员招聘配置工作,聚焦制造业相关岗位,开展招聘渠道拓展、简历筛选、面试邀约与跟进、录用洽谈等工作,保障各部门人员供给。
    (二)培训方向
    - 负责公司培训体系的搭建与优化,结合制造业岗位需求(如生产岗、管理岗),制定年度、季度培训计划并组织实施。
    - 负责培训需求调研、课程开发/筛选、讲师对接、培训场地与物料筹备等全流程工作,确保培训顺利开展。
    - 跟踪培训效果,组织培训考核、复盘总结,收集员工培训反馈,持续优化培训内容与形式,提升培训实效性。
    - 负责培训档案的建立与管理,包括员工培训记录、讲师资料、课程课件等,规范培训台账。
    (三)人事方向
    -负责员工入职、转正、调岗、离职等全流程手续办理,规范人事档案管理,确保人事信息准确无误。
    - 协助维护员工劳动合同管理,包括合同签订、续签、解除等事宜,规避用工风险。
    - 负责公司员工福利相关辅助工作,如节日福利、社保公积金相关咨询与跟进等。
    - 协助组织公司各类员工活动,丰富员工文化生活,提升员工归属感。
    任职要求
    - 学历要求:全日制统招本科及以上学历,人力资源管理相关专业。
    - 经验要求:3年以上制造业人力资源相关工作经验优先,熟悉制造业人力管理特点、流程者优先;有对应方向(招聘/培训/人事)工作经验者可优先考虑。
    - 专业能力:熟悉人力资源管理相关法律法规,掌握对应方向核心工作技能。
    - 素质要求:具备良好的沟通协调能力、执行力和责任心,工作严谨细致,有较强的抗压能力和问题解决能力。
    - 其他要求:认同公司企业文化,愿意长期稳定发展,能配合部门完成各项人力工作落地。前期需到成都短期培训,后期长期驻地自贡办公。
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自贡 人力 招聘工资待遇

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