创新动力 ui 招聘（工资待遇要求）

创新动力 ui 薪酬区间: 30K - 50K，其中100%的岗位拿￥30-50K

￥30-50K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

创新动力 ui 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

100% 本科

创新动力 ui 需要什么学历？本科占比最多，占100%

按学历统计

本科￥40.0K

创新动力 ui 工资按学历统计，本科工资￥40.0K。

招聘经验要求：1-3年最多

50% 1-3年 50% 3-5年

创新动力 ui 需要什么经验？ 1-3年占比最多，占50%，3-5年占50%

按经验统计

创新动力 ui 工资按经验统计，1-3年工资￥40.0K，3-5年工资￥40.0K。

创新动力 ui 招聘地区：主要分布在上海

上海￥40.0K 100%(2)

创新动力 ui 在哪些城市有办公地点？主要分布如下：上海占100%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

创新动力 ui 历年需求趋势

创新动力 ui 历年招聘量变化

创新动力 ui 是做什么的

取自创新动力近一年相关招聘职位

数字化产品分析师（UI/UX方向）
上海-虹口区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-04-15
1.6-1.7万

职位描述：
1.UI/UX专业设计与落地主导
o深度用户界面设计：主导复杂业务场景的UI视觉方案设计，独立输出高保真交互原型（Figma/Sketch/Axure），确保设计系统一致性；
o体验优化闭环：通过可用性测试（Usability Testing）、眼动热力图分析、用户旅程地图（User Journey Mapping）驱动设计迭代，提升关键指标。
2.微信生态体验专项
o主导微信小程序/公众号的界面交互创新，深度融合微信设计规范（如授权流程精简、浮窗交互优化、分享裂变路径设计）；
o基于微信用户行为数据（停留时长/跳出率/授权转化率）输出体验优化方案。
3.设计-技术-业务三角协同
o作为UI/UX专业接口人，推动设计规范在开发端的高还原度落地；
o将业务需求转化为可执行的UI/UX设计方案，输出完整PRD及交互逻辑说明文档。
录用条件：
1.基础资质
o本科及以上学历，人机交互、视觉设计、工业设计相关专业优先；
o3年以上专职数字化产品UI/UX设计经验（需提供作品集）；
o1年以上微信生态产品实战经验（小程序/公众号必具其一）。
2.UI/UX核心能力
o设计专业硬技能：
✓ 精通Figma/Axure等工具的高保真原型制作（需展示带交互逻辑作品）。
o微信设计落地能力：
✓ 成功上线过微信端功能模块或相关商业化产品（需说明具体设计贡献）。
✓ 熟悉微信产品界面设计规则（如诱导分享规避、授权弹窗规范等）。
3.协作能力
o能驱动跨团队协作：案例需证明曾协调跨部门沟通推进设计落地；
o英语读写流畅，CET-4及以上，可阅读Material Design/iOS HIG等英文设计指南。
薪资福利：16K-17K+五险一金+商业保险+每年体检+12天带薪年假+12天带薪病假+节假日福利+年底调薪
上班时间：9:00-18:00 周末双休法定节假日休息
工作地点：上海市虹口区四川北路1350号利通广场
更多
高级UI/UX设计师（小程序/公众号）
上海-虹口区 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-05-02

1.6-1.7万 򀀩