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鼎蓝通信 java 招聘（工资待遇要求）

鼎蓝通信 java 薪酬区间: 10K - 15K，其中100%的岗位拿￥10-15K

￥10-15K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

鼎蓝通信 java 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求：大专最多

100% 大专

鼎蓝通信 java 需要什么学历？大专占比最多，占100%

按学历统计

大专￥12.5K

鼎蓝通信 java 工资按学历统计，大专工资￥12.5K。

招聘经验要求：3-5年最多

100% 3-5年

鼎蓝通信 java 需要什么经验？ 3-5年占比最多，占100%

按经验统计

3-5年￥12.5K

鼎蓝通信 java 工资按经验统计，3-5年工资￥12.5K。

鼎蓝通信 java 招聘地区：主要分布在福州

福州￥12.5K 100%(2)

鼎蓝通信 java 在哪些城市有办公地点？主要分布如下：福州占100%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

鼎蓝通信 java 历年需求趋势

鼎蓝通信 java 历年招聘量变化

鼎蓝通信 java 是做什么的

取自鼎蓝通信近一年相关招聘职位

java后端工程师
福州-闽侯县 | 3-5年 | 大专以上 | 2026-01-26
8000-13000元

【职责描述】
1.负责编写产品的核心代码，并组织完成产品的迭代功能。
2.负责应用平台的后端开发工作，能够提出自己在开发过程中的想法和见解；
3.支撑业务发展和迭代，对接业务需求，迭代优化系统结构；
4.解决开发过程和系统运行过程中的问题，确保产品的质量;
【任职要求】
1.有5年以上Java开发相关工作经验，扎实的Java编程功底，熟练掌握SpringMVC、Spring Boot、SpringCloud等框架的搭建和开发；
2.熟练使用mysql、人大金仓等关系型数据库，具有一定调优经验，精通SQL编写及数据库性能优化，具备Redis等缓存组件的实际应用经验；
3.良好的编码习惯，熟练编写单元和集成测试用例；
4.有过大规模高并发、高可用项目的设计和开发经验；
5.有政务服务相关项目经验；
6.熟悉政务云资源部署和配置相关经验。
7.熟练掌握MyBatis Plus，MyBatis等ORM框架，并能够结合SpringBoot等进行高效开发，具备多框架整合能力。
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工资占比最多

较去年变化

西安 java 工资多少？拿10-15K工资占比最多

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