武汉 java 招聘（工资待遇要求）

一、岗位职责
1. 系统设计与后端开发
负责公司核心业务系统的后端开发与架构设计，保障系统高性能、高可用性；
参与接口设计、数据结构规划及服务化拆分，编写高质量、可维护的代码；
优化系统性能、数据库访问及缓存机制，提升整体响应效率；
参与代码评审、测试联调与上线部署，确保研发交付质量。
2. 技术文档与标准建设
编写和维护系统设计文档、接口文档、部署手册、技术规范及开发说明；
具备将复杂技术方案清晰化、结构化表达的能力；
参与公司内部知识库建设与文档管理流程的完善。
3. 团队协作与沟通
与产品经理、设计师、测试和运维团队高效协作，确保需求理解与交付一致；
主动沟通技术实现与业务逻辑，推动跨部门协同；
在项目中具备良好的沟通协调与问题推动能力。
二、任职要求
1. 学历要求
重点大学统招本科以上学历，计算机科学、软件工程、信息工程等相关专业。
2. 工作经验
3年以上后端研发经验，有完整项目从开发到上线的交付经历；
具备中型以上系统开发经验者优先。
3. 技术能力
精通JVM调优，扎实的并发与网络编程基础；
熟悉主流框架（Spring Boot、Spring Cloud 等）；
熟练掌握微服务架构及治理 (服务发现、配置、熔断限流)；
熟悉常见数据库技术（MySQL、PostgreSQL、Redis、MongoDB 等），理解索引优化与事务机制；
了解常用消息队列与缓存机制（Kafka、RabbitMQ、Redis）；
熟悉 Web 服务开发与 API 设计规范（RESTful、GraphQL）。
4. 综合素质
追求高性能、高稳定性，责任心强；
沟通协作能力强，能在多角色团队中高效推动项目进展；
学习能力强，对新技术保持热情与探索精神；
具备良好的问题分析与解决能力，注重代码质量与工程规范。
三、加分项
证券行业项目经验；
熟悉 DevOps 流程与自动化部署，熟练Docker、K8S；
有性能调优、安全防护或高并发系统经验；
参与过团队代码规范、文档体系或内部工具建设者优先。