深圳 bp 招聘（工资待遇要求）

岗位职责：
1、业务财务分析：
① 经营业绩分析 ：搭建跨境业务单元（如独立站、平台店铺）的财务模型，拆解GMV、毛利率、ROI等核心指标。 定期输出经营分析报告，定位异常波动根因。
② 动态预算与滚动预测：基于销售趋势、库存周转、营销活动调整月度/季度滚动预测。监控预算执行偏差，提出纠偏方案。
2、业务决策支持：
① 新市场/产品线评估 测算新市场拓展（如TikTok Shop）的投入产出，评估关税、物流等成本结构。参与SKU级盈利分析，淘汰低效产品。
② 营销活动ROI优化 监控广告投放（Google/Facebook）、KOL合作的CPA、LTV等指标。建立红人分销分账模型，优化佣金结构。
3、供应链财务协同：
①跨境库存与资金管控：制定安全库存阈值，优化海外仓/FBA库存周转天数。 监控汇兑损益，提出对冲策略。
②物流成本建模 分析头程/尾程物流成本，对比直邮、海外仓模式的经济性。推动物流服务商重谈合约。
4、风险与合规管理：
①跨境税务合规 跟踪VAT、GST等税务政策，确保申报合规。 优化跨境结算架构（如香港公司主体应用）。
② 业务风险预警 建立客户信用评级模型，控制赊销风险。识别退换货等欺诈行为。
5、流程与系统优化： 业财一体化建设 推动ERP（如SAP/Odoo）与电商平台（Shopify/Amazon）数据打通。设计自动化报表体系。
6、完成领导安排的其他工作事宜。
任职要求：
1、本科及以上学历，财务、会计、金融、经济等相关专业优先。持有CPA、ACCA、CMA等国际财务证书者加分。
2、3年以上财务分析/BP经验，有跨境电商、跨国企业或国际物流行业背景优先；
3、精通财务分析、预算管理、成本控制、税务筹划等。熟悉国际贸易规则（如INCOTERMS）、外汇管理、跨境支付、关税及VAT等。了解多国财税法规（如中国、欧美、东南亚等）及国际会计准则（IFRS/US GAAP）。
4、 核心能力：
业务洞察：能从财务数据中发现业务问题，支持战略决策。
沟通协调：擅长与业务、税务、法务等多部门协作，推动财务目标落地。
抗压能力：适应快节奏、多时区工作，能应对跨境合规风险。