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深圳万通博汇科技有限公司
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91 条
薪酬分析
本科 42%
人才要求
3 个
荣誉资质
计算机/ 19%
研发实力
20+
竞品
52 个
招聘
4 个
硕士
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分公司
部长 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
深圳万通博汇科技有限公司 部长 薪酬区间: 15K - 20K,其中100%的岗位拿¥15-20K
¥15-20K
100%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
深圳万通博汇科技有限公司 部长 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
招聘学历要求:大专最多
100%
大专
深圳万通博汇科技有限公司 部长 需要什么学历? 大专占比最多,占100%
按学历统计
大专
¥17.5K
深圳万通博汇科技有限公司 部长 工资按学历统计,大专工资¥17.5K。
招聘经验要求:1-3年最多
50%
1-3年
50%
3-5年
深圳万通博汇科技有限公司 部长 需要什么经验? 1-3年占比最多,占50%,3-5年占50%
按经验统计
1-3年
¥17.5K
3-5年
¥17.5K
深圳万通博汇科技有限公司 部长 工资按经验统计,1-3年工资¥17.5K,3-5年工资¥17.5K。
部长 招聘地区:主要分布在上海,武汉
上海
¥17.5K
50%(1)
武汉
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深圳万通博汇科技有限公司 部长 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:上海占50%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。
部长 历年需求趋势
部长 历年招聘量变化
部长 招聘相关职位
取自深圳万通博汇科技有限公司近一年相关招聘职位
仓配业务
部长
上海 | 1-3年 | 大专以上 | 2026-10-09
14-20k
区域仓配业务部长工作职责:
(1)统筹区域仓干配招投标客户跟进;
(2)负责整合区域仓配业务资源,进行仓干配业务开发及维护;
(3)具体落实区域内仓配业务工作各环节管理、指导和监控;
(4)对管辖区域仓配业务资金安全及风险进行控制,及时进行账期授信、货款回收、核对、结算业务货款;
(5)对区域内仓配业务相关费用支出、合同签订、业务结算等进行审核、控制;
(6)负责区域内业务人员诚信管理、团队建设;
(7)完成领导交办的其他工作。
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仓配招商
部长
武汉 | 3-5年 | 大专以上 | 2026-10-21
15-20k
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维保部部长
深圳-光明区 | 大专以上
¥8K
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核算部副部长
深圳-光明区 | 5-10年 | 本科以上
¥50-65k
深圳市杉川机器人有限公司
生产部长
深圳-光明区 | 5-10年 | 本科以上
¥20-30k·14薪
深圳市杉川机器人有限公司
财经BP部部长
深圳-光明区 | 5-10年 | 本科以上
¥50-65k
深圳市杉川机器人有限公司
资深算法工程师/部长
深圳-光明区 | 不限经验 | 硕士以上
¥50-80k·14薪
深圳振华富电子有限公司
人力资源部长
深圳-龙华区 | 5-10年 | 本科以上
¥20-30k·20薪
深圳 部长 招聘工资待遇
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工资占比最多
30-50K
较去年变化
?
深圳 部长 工资多少?拿30-50K工资占比最多
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