重庆 房屋租赁 招聘（工资待遇要求）

岗位职责
1. 负责公司房源的推广与销售，包括新房、二手房、租赁等业务，为客户提供专业的房产咨询、带看、议价、签约等全流程服务。
2. 主动开发潜在客户，通过线上渠道、社群、线下拓客、老客户转介绍等方式，积累客户资源，维护客户关系，提升客户满意度。
3. 熟悉区域内房产市场行情、楼盘信息、政策法规，精准匹配客户需求，制定合理的置业方案。
4. 跟进客户成交全周期，协助办理贷款、过户、交房等相关手续，保障交易顺利完成。
5. 遵守公司规章制度，完成团队及个人销售业绩目标，参与团队培训、复盘及市场推广活动。
任职要求
1. 年龄18-40周岁，学历不限，有无房产销售经验均可，有销售、客服、市场相关工作经验者优先。
2. 性格外向开朗，沟通表达能力强，具备良好的服务意识与抗压能力，有强烈的赚钱欲望和上进心。
3. 诚实守信，责任心强，执行力高，愿意主动学习房产专业知识与销售技巧。
4. 热爱销售行业，认可房产行业发展前景，能接受适度的外出带看工作。
薪酬福利
1. 薪资构成：底薪3000~5000 + *高提成70% + 开单奖励 + 现金奖励 ，收入上不封顶，多劳多得。
2. 福利保障：签订劳动合同，缴纳社保，享有带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、团队聚餐、定期团建。
3. 成长支持：完善的岗前培训、一对一带教，定期开展销售技能、房产知识培训，提供清晰的晋升通道（销售→销售主管→销售经理→区域总监）。
4. 资源支持：公司提供优质房源库、部分精准客源，配备办公设备，助力快速开单。
工作时间
9点~6点，时间灵活，无需刻板坐班，多劳多得。