武汉 java 招聘（工资待遇要求）

需求5人
一、岗位职责
1. 负责公司核心业务后端服务架构设计与迭代，主导高并发、高可用系统的技术落地；
2. 使用 Java+Kotlin 技术栈开发微服务/分布式系统，参与需求拆解、技术方案设计与代码实现；
3. 深度参与产品全生命周期，从需求评审到上线运维，保障项目按时高质量交付；
4. 协同前端/测试/运维团队完成联调、性能压测与线上问题排查，优化系统吞吐量与稳定性；
5. 推动技术基建升级（如中间件选型、CI/CD流程、监控体系），提升团队研发效率与系统健壮性。
二、任职要求（统招一本及以上学历硬性要求）
1. 技术栈：
Java 深度使用者：5年及以上Java开发经验，精通 JVM 原理、多线程并发、集合框架、I/O 模型；
熟悉主流框架：Spring Boot/Cloud、MyBatis/Plus、Redis、MySQL 等核心技术栈；
熟悉python语言
Kotlin 优先：有 Kotlin 实战经验，理解协程、空安全、DSL 等特性者优先。
2. 经验与能力：
医疗信息化行业后端开发经验，主导过中大型项目（如电商交易、金融支付系统）从 0 到 1 落地；
掌握分布式系统设计：熟练应用微服务架构、分布式缓存、消息队列（如 Kafka/RocketMQ）；
具备技术决策力：能独立拆解复杂业务需求、输出技术方案，推动跨团队协作落地。
三、加分项（非强制，优先考虑）
有 Kotlin 开发经验，理解移动端与服务端协同逻辑；
熟悉云原生技术：Docker、Kubernetes、Service Mesh 等容器化与编排方案；
对高并发场景（千万级 QPS、海量数据存储）有优化经验，熟悉 JVM 调优、SQL 优化；
有技术博客、开源项目贡献或技术社区活跃经历者优先。