android 招聘（工资待遇要求）

岗位职责：
--设计安卓客户端平台架构，并推进业务治理的优化；
--参与架构演进方向的规划，提出优化建议，并与架构团队合作，推动新架构的实施。
--负责模块化、网络库优化、性能优化（ANR率）、内存管理、功耗控制、网络通信和服务调度等核心技术指标的优化。
--推动公司内部应用尖端安卓技术，以提高开发效率和创新能力；
--与安全团队合作，完成相关安全功能的开发和优化；
--赋予团队权力，提高整体开发效率，促进初级和中级工程师的成长。

岗位要求：
--计算机相关专业，本科及以上学历，5年以上客户端开发经验，3年以上架构设计经验。
--熟悉基于组件的开发，精通 Kotlin 和 Java，并了解 C++。
--深入了解 Android 的基本原理，并熟悉操作系统、内存管理和网络通信等基本计算机知识。
--拥有ANR治理和网络库优化方面的长期经验，能够系统地优化应用程序稳定性；
--良好的编程风格，扎实的数据结构和算法基础，对面向对象编程思想的深刻理解，以及强大的架构设计能力；
--具备优秀的团队沟通和协作能力。有项目或团队管理经验者优先考虑。
--有大型互联网公司工作经验或在中端平台有相关经验者优先考虑。
--有研发生产线搭建经验或安卓研发工具链搭建经验者优先考虑。