北京 android 招聘（工资待遇要求）

岗位职责：
1、负责Android客户端产品的架构设计、开发与性能优化，保障高质量代码交付；
2、参与需求分析与技术方案设计，主导核心功能模块的实现；
3、解决开发中的技术难点，持续优化App流畅性、稳定性、兼容性及用户体验； (增加了兼容性)
4、与产品、设计、后端团队紧密协作，推动项目高效落地；
5、关注Android领域前沿技术（如Kotlin协程、Jetpack Compose、性能优化新工具等），探索新技术在业务中的合理应用。

任职要求：
（一）基础要求：
1、5年以上Android开发经验，精通 Java和Kotlin，熟悉Android常用开发框架（如 Android SDK, Jetpack组件库等）；
2、扎实的计算机基础，熟悉数据结构、算法及设计模式，具备复杂场景下的架构设计能力；
3、深入理解Android 内存管理机制、多线程与并发（如Handler/Looper、线程池、协程）、网络通信（如OkHttp/Retrofit）及性能优化手段（如卡顿分析、内存泄漏排查、过度绘制优化、启动优化等）；
4、熟练使用 Android Studio开发工具及主流调试、测试工具（如 Android Profiler, Layout Inspector, ADB, LeakCanary 等）；
5、有完整项目开发经验，熟悉 Google Play上架流程，掌握 持续集成（CI/CD）方案（如Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions, Fastlane等）。
优先条件：
6、有直播、实时语音/视频通讯相关项目经验（如使用 WebRTC, FFmpeg, MediaCodec 等框架）；
7、参与过国际化/海外项目，熟悉多语言、时区、本地化适配、不同设备兼容性及海外用户场景；
8、熟悉混合开发技术（如 Flutter, React Native）或跨平台框架优先；
(可选补充) 熟悉 Android Framework层原理，或 特定领域如NDK/JNI开发、自定义View/动画、安全加固 者优先。
（二）软性要求：
1、良好的沟通能力与团队协作精神，对技术有热情，能主动推动问题解决；
2、逻辑清晰，具备独立分析、解决问题的能力，有技术Owner意识。