工资待遇怎么样

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

• 工厂生产类 98.8%(1536) 򀀩
• 贸易/物流/采购/运输类 98.8%(1536) 򀀩
• 技工类 97.4%(1513) 򀀩
• 质量管理类 26.1%(405) 򀀩
• 电子/电器/通信技术类 18.5%(288) 򀀩
• 机械/仪器仪表类 17.1%(265) 򀀩
• 生物/制药/化工/环保类 5.3%(82) 򀀩
• 行政/后勤类 1.2%(19) 򀀩
• 酒店/餐饮/旅游/服务类 1.2%(18) 򀀩

• 贵阳 2.5%(39) 򀀩
• 保定 2.3%(36) 򀀩
• 蚌埠 2.3%(36) 򀀩
• 福州 2.3%(35) 򀀩
• 安康 2.1%(33) 򀀩
• 宝鸡 2.1%(32) 򀀩
• 大同 2%(31) 򀀩
• 怀化 2%(31) 򀀩
• 阜阳 1.9%(29) 򀀩
• 鄂州 1.8%(28) 򀀩
• 长春 1.7%(27) 򀀩
• 九江 1.7%(26) 򀀩
• 常州 1.6%(25) 򀀩
• 安阳 1.6%(25) 򀀩
• 黄石 1.6%(25) 򀀩
• 长沙 1.6%(25) 򀀩
• 安庆 1.5%(24) 򀀩
• 济南 1.5%(23) 򀀩
• 郴州 1.5%(23) 򀀩
• 杭州 1.4%(21) 򀀩
• 嘉兴 1.4%(21) 򀀩
• 亳州 1.4%(21) 򀀩
• 开封 1.4%(21) 򀀩
• 邯郸 1.3%(20) 򀀩
• 赣州 1.3%(20) 򀀩
• 淮南 1.2%(19) 򀀩
• 广州 1.2%(19) 򀀩
• 昆明 1.2%(19) 򀀩
• 济宁 1.1%(17) 򀀩
• 成都 1.1%(17) 򀀩
• 哈尔滨 1%(16) 򀀩
• 洛阳 1%(16) 򀀩
• 抚州 1%(15) 򀀩
• 东营 1%(15) 򀀩
• 恩施 1%(15) 򀀩
• 桂林 1%(15) 򀀩
• 景德镇 0.9%(14) 򀀩
• 柳州 0.9%(14) 򀀩
• 长治 0.8%(13) 򀀩
• 晋城 0.8%(13) 򀀩
• 滨州 0.8%(13) 򀀩
• 白银 0.8%(13) 򀀩
• 沧州 0.8%(12) 򀀩
• 包头 0.8%(12) 򀀩
• 重庆 0.8%(12) 򀀩
• 兰州 0.8%(12) 򀀩
• 金华 0.7%(11) 򀀩
• 毕节 0.7%(11) 򀀩
• 滁州 0.6%(10) 򀀩
• 池州 0.6%(10) 򀀩
• 南昌 0.6%(10) 򀀩
• 焦作 0.6%(10) 򀀩
• 漯河 0.6%(10) 򀀩
• 商丘 0.6%(10) 򀀩
• 承德 0.6%(9) 򀀩
• 太原 0.6%(9) 򀀩
• 吉林 0.6%(9) 򀀩
• 黄山 0.6%(9) 򀀩
• 吉安 0.6%(9) 򀀩
• 德州 0.6%(9) 򀀩
• 十堰 0.6%(9) 򀀩
• 商洛 0.6%(9) 򀀩
• 石家庄 0.5%(8) 򀀩
• 大连 0.5%(8) 򀀩
• 锦州 0.5%(8) 򀀩
• 宁波 0.5%(8) 򀀩
• 黄冈 0.5%(8) 򀀩
• 随州 0.5%(8) 򀀩
• 常德 0.5%(8) 򀀩
• 佛山 0.5%(8) 򀀩
• 德阳 0.5%(8) 򀀩
• 广元 0.5%(8) 򀀩
• 汉中 0.5%(8) 򀀩
• 朔州 0.5%(7) 򀀩
• 晋中 0.5%(7) 򀀩
• 上海 0.5%(7) 򀀩
• 南京 0.5%(7) 򀀩
• 南通 0.5%(7) 򀀩
• 临沂 0.5%(7) 򀀩
• 娄底 0.5%(7) 򀀩
• 达州 0.5%(7) 򀀩
• 固原 0.5%(7) 򀀩
• 秦皇岛 0.4%(6) 򀀩
• 临汾 0.4%(6) 򀀩
• 泰州 0.4%(6) 򀀩
• 淮北 0.4%(6) 򀀩
• 聊城 0.4%(6) 򀀩
• 平顶山 0.4%(6) 򀀩
• 荆门 0.4%(6) 򀀩
• 荆州 0.4%(6) 򀀩
• 防城港 0.4%(6) 򀀩
• 贺州 0.4%(6) 򀀩
• 安顺 0.4%(6) 򀀩
• 铜川 0.4%(6) 򀀩
• 呼和浩特 0.3%(5) 򀀩
• 鸡西 0.3%(5) 򀀩
• 连云港 0.3%(5) 򀀩
• 绍兴 0.3%(5) 򀀩
• 合肥 0.3%(5) 򀀩
• 莆田 0.3%(5) 򀀩