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广东东勤
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广东东勤 te 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
广东东勤 te 薪酬区间: 6K - 10K,其中100%的岗位拿¥6-10K
***
?
6-8K
***
?
8-10K
广东东勤 te 薪酬区间:6K-10K,最多岗位拿 8-10K,取自近一年 3 个相关岗位,截至 2026-06-01
¥6-10K
100%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
广东东勤 te 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
招聘学历要求:大专最多
100%
大专
广东东勤 te 需要什么学历? 大专占比最多,占100%
按学历统计
大专
¥8.3K
广东东勤 te 工资按学历统计,大专工资¥8.3K。
招聘经验要求:1-3年最多
33.3%
1-3年
33.3%
3-5年
33.3%
5-10年
广东东勤 te 需要什么经验? 1-3年占比最多,占33.3%,3-5年占33.3%,5-10年占33.3%
按经验统计
1-3年
¥7.0K
3-5年
¥9.0K
5-10年
¥9.0K
广东东勤 te 工资按经验统计,1-3年工资¥7.0K,3-5年工资¥9.0K,5-10年工资¥9.0K。
广东东勤 te 招聘地区:主要分布在东莞
东莞
¥8.3K
100%(3)
展开更多
广东东勤 te 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:东莞占100%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。
广东东勤 te 历年需求趋势
广东东勤 te 历年招聘量变化
广东东勤 te 是做什么的
取自广东东勤近一年相关招聘职位
te
技术员
东莞 | 1-3年 | 大专以上 | 2026-01-08
6000-8000
岗位职责:
1. 负责硬件产品的测试计划的制定与执行,确保产品质量符合标准。
2. 协同产品开发团队,对产品的功能进行测试,找出潜在的缺陷并提出改进建议。
3. 使用专业的测试工具和方法,进行硬件测试,包括但不限于功能测试、性能测试、稳定性测试。
4. 记录测试结果,及时报告测试过程中发现的问题,并跟踪问题直至解决。
5. 参与测试工具和方法的研究,以提高测试效率和质量。
任职要求:
1. 对硬件测试有浓厚的兴趣,具备良好的问题分析和解决能力。
2. 有良好的沟通能力和团队合作精神,能够在压力下保持高效的工作状态。
3. 熟悉硬件测试的基本原理和方法,有相关工作经验者优先。
4. 能够熟练使用常见的测试软件和硬件。
5. 持续关注测试领域的新技术和发展趋势。
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宴会销售主任 Catering Sales Executive
东莞-东城街道 | 3-5年 | 大专以上
¥4K-5K
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SeniSales Manager-Corporate高级商务销售经理
东莞-东城街道 | 不限经验 | 本科以上
¥6.5K-7K
东莞市猎声电子科技有限公司
TE工程师(sunnto)(J10081)
东莞 | 3-5年 | 本科以上
¥15-25k
东莞万富酒店管理有限公司万达文华酒店
高级销售经理 SeniCorporate Sales Manager
东莞-东城街道 | 5-10年 | 大专以上
¥8K-9K
广东奥普特科技股份有限公司
Application engineer Intern
东莞 | 不限经验 | 不限学历
¥9-15k·13薪
安世半导体(中国)有限公司
External Manufacturing (EM) Data Management Specialist
东莞 | 3-5年 | 本科以上
¥10-15k
东莞 te 招聘工资待遇
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工资占比最多
10-15K
较去年变化
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东莞 te 工资多少?拿10-15K工资占比最多
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