秦皇岛 cmo 招聘（工资待遇要求）

欧斐莉娜健康管理（河北）有限公司 cmo 薪酬区间: 50K - 50K，其中100%的岗位拿￥50K以上-50K以上

￥50K以上-50K以上

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

欧斐莉娜健康管理（河北）有限公司 cmo 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

cmo 历年需求趋势

cmo 历年招聘量变化

秦皇岛 cmo 招聘相关职位

取自欧斐莉娜健康管理（河北）有限公司近一年相关招聘职位

CMO
秦皇岛-抚宁区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-04-13
50-80k

工作职责
1. 统筹顶奢文旅康养项目的营销战略全链路规划，结合高净值客群需求与行业趋势制定年度业绩目标及差异化拓展路径，对项目营收与品牌影响力承担*终责任。
2. 构建适配顶奢项目的营销团队能力体系，涵盖高端服务意识培训、客户关系管理体系搭建及绩效激励机制设计，打造具备顶奢服务素养的专业执行团队。
3. 深度洞察高净值客群的文旅康养核心需求，牵头高端渠道拓展、商务谈判及合作落地，统筹内外部资源保障客户体验闭环与项目回款效率。
4. 建立顶奢文旅康养市场动态监测体系，通过竞品策略分析与客群偏好研究输出项目优化方案，推动服务体系与产品体验的迭代升级。
5. 维护并拓展高端圈层资源（高净值社群、文旅机构、康养专家等），搭建项目生态合作网络，提升项目在顶奢文旅康养领域的品牌辨识度与行业影响力。
任职要求
1. 本科及以上学历，市场营销、酒店管理、文旅管理等相关专业优先，拥有8年以上顶奢酒店、高端文旅或康养项目营销管理经验。
2. 具备亿元级以上顶奢文旅/康养项目的全周期营销操盘经验，熟悉高端客群的获客路径、服务标准与决策逻辑。
3. 拥有敏锐的高端市场洞察力与策略创新能力，能精准捕捉高净值客群需求并转化为可落地的营销方案。
4. 具备优秀的团队管理与跨部门协作能力，能协调项目、运营等资源保障顶奢服务体验的落地执行。
5. 拥有深厚的高端圈层资源或政府文旅部门合作经验，自带高净值客户资源者优先。
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