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深圳国际会展中心洲际酒店 sa 招聘（工资待遇要求）

深圳国际会展中心洲际酒店 sa 薪酬区间: 3K - 15K，其中75%的岗位拿￥3-10K

***  ? 3-4.5K 12.5% 4.5-6K ***  ? 8-10K 25% 10-15K

深圳国际会展中心洲际酒店 sa 薪酬区间：3K-15K，最多岗位拿 8-10K，取自近一年 8 个相关岗位，截至 2026-10-04

￥3-10K

75%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

深圳国际会展中心洲际酒店 sa 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求：大专最多

87.5% 大专 12.5% 不限

深圳国际会展中心洲际酒店 sa 需要什么学历？大专占比最多，占87.5%，不限占12.5%

按学历统计

大专￥8.7K

深圳国际会展中心洲际酒店 sa 工资按学历统计，大专工资￥8.7K。

招聘经验要求：不限最多

37.5% 3-5年 62.5% 不限

深圳国际会展中心洲际酒店 sa 需要什么经验？不限占比最多，占62.5%，3-5年占37.5%

按经验统计

3-5年￥10.2K

深圳国际会展中心洲际酒店 sa 工资按经验统计，3-5年工资￥10.2K。

深圳国际会展中心洲际酒店 sa 招聘地区：主要分布在深圳

深圳￥8.1K 100%(8)

深圳国际会展中心洲际酒店 sa 在哪些城市有办公地点？主要分布如下：深圳占100%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

深圳国际会展中心洲际酒店 sa 历年需求趋势

深圳国际会展中心洲际酒店 sa 历年招聘量变化

深圳国际会展中心洲际酒店 sa 是做什么的

取自深圳国际会展中心洲际酒店近一年相关招聘职位

SeniSales Manager 高级销售经理
深圳-宝安区 | 大专以上 | 2026-05-25
8000-10000

岗位职责：1.有能力在房务,会议及宴会和餐饮方面获得显著营业收入；2.联合盈收委员会积极地获取盈利；3.与宴会销售紧密配合展开业务发展，避免与销售承诺有任何偏差；4.积极主动地深入了解所拥有的客户情况，理解客户的产出对酒店整体的影响力以便更好地掌握谈判机会；5.通过业务发展活动结识并发展新客户。岗位要求：1.热情，有条理；2.行为举止端正大方，仪容仪表符合酒店行业要求；3.工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维；3.具有三年及以上在国际连锁酒店的相关经验。
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Assistant Directof Sales 销售副总监
深圳-宝安区 | 大专以上 | 2026-05-25

11000-13000 򀀩
Sales Coordinat销售协调员
深圳-宝安区 | 不限经验 | 大专以上 | 2026-07-16

4000-4500 򀀩
Sales Manager 销售经理
深圳-宝安区 | 3-5年 | 大专以上 | 2026-08-26

7000-9000 򀀩
Sales Executive 销售主任
深圳-宝安区 | 不限经验 | 大专以上 | 2026-09-30

4800-5800 򀀩
残障人士关爱岗位 Disabled
深圳-宝安区 | 不限经验 | 不限学历 | 2026-08-26

？ 򀀩

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工资占比最多

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