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南京朗钧企业管理有限公司
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薪酬分析
本科 77%
人才要求
计算机/ 93%
研发实力
10 个
招聘
威海 java 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
威海南京朗钧企业管理有限公司 java 薪酬区间: 10K - 15K,其中100%的岗位拿¥10-15K
¥10-15K
100%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
威海南京朗钧企业管理有限公司 java 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
威海 java 招聘相关职位
取自南京朗钧企业管理有限公司近一年相关招聘职位
java
开发工程师
威海-环翠区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-07-29
9000-12000
岗位职责:
参与银行相关系统的需求分析、方案设计、核心代码开发。
负责现有系统的功能迭代、性能优化与生产问题排查解决。
任职要求(必备):
本科及以上学历。
核心经验:
3年及以上 Java开发经验,其中至少2年专注于银行、支付等金融行业相关系统开发经验。
深刻理解银行业务流程,至少熟悉以下一个或多个领域:核心存款/贷款、支付结算(大小额、超级网银、第三方支付)、信用卡、网上银行/手机银行、风控系统、理财代销等。
技术能力:
Java基础: 精通Java核心技术,深入理解JVM原理、多线程并发编程、集合框架、网络通信及性能调优。
主流框架: 精通Spring全家桶(Spring Boot, Spring Cloud, Spring MVC, Spring Security)、MyBatis等,并有实际微服务架构项目经验。
数据库: 熟练使用Oracle、DB2、MySQL等至少一种数据库,有丰富的SQL优化及复杂数据处理经验。了解Redis等分布式缓存。
中间件: 有丰富的消息中间件(如IBM MQ、RocketMQ、Kafka)使用经验,熟悉常见应用服务器(如WebSphere、WebLogic、Tomcat)。
分布式技术: 熟悉分布式系统原理,有服务治理、配置中心、链路追踪的实际应用经验。
软技能:
具备出色的逻辑思维能力、问题分析和解决能力,能承担工作压力。
良好的沟通能力和团队协作精神,工作严谨、负责。
强烈的责任心和风险意识,严格遵守金融行业的合规与安全规范
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威海-环翠区 | 不限经验 | 本科以上
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威海-环翠区 | 1-3年 | 本科以上
¥6-15k
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后端开发工程师 (Java)
威海 | 3-5年 | 本科以上
¥8-10k
威海 java 招聘工资待遇
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工资占比最多
10-15K
较去年变化
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威海 java 工资多少?拿10-15K工资占比最多
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