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科东电力
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薪酬分析
本科 87%
人才要求
11 个
荣誉资质
计算机/ 83%
研发实力
20+
竞品
3 个
招聘
1 个
实习
2 个
硕士
2
合作客户
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招投标
科东电力 java 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
科东电力 java 薪酬区间: 6K - 50K,其中66.7%的岗位拿¥6-15K
***
?
6-8K
***
?
10-15K
16.7%
15-20K
16.7%
50K以上
科东电力 java 薪酬区间:6K-50K,最多岗位拿 10-15K,取自近一年 6 个相关岗位,截至 2026-08-22
¥6-15K
66.7%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
科东电力 java 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
招聘学历要求:本科最多
100%
本科
科东电力 java 需要什么学历? 本科占比最多,占100%
按学历统计
本科
¥18.7K
科东电力 java 工资按学历统计,本科工资¥18.7K。
招聘经验要求:1-3年最多
50%
1-3年
50%
3-5年
科东电力 java 需要什么经验? 1-3年占比最多,占50%,3-5年占50%
按经验统计
1-3年
¥10.7K
3-5年
¥26.7K
科东电力 java 工资按经验统计,1-3年工资¥10.7K,3-5年工资¥26.7K。
科东电力 java 招聘地区:主要分布在北京,沈阳
北京
¥13.8K
66.7%(4)
沈阳
哈尔滨
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科东电力 java 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:北京占66.7%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。
科东电力 java 历年需求趋势
科东电力 java 历年招聘量变化
科东电力 java 是做什么的
取自科东电力近一年相关招聘职位
java
软件工程师
沈阳 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-02-17
80-110k
岗位职责:
1.负责国家电网公司相关系统的需求分析、系统设计、开发、测试及相关技术文档编写等工作;
2.负责现场技术支持及系统问题处理;
任职人员要求:
1.工作态度端正,服从上级领导工作安排,具备良好的沟通能力;
2.全日制统招本科以上学历,计算机及电力相关专业毕业,3年以上java开发经验,有大型项目的研发经验者优先;
3.java基础扎实,有良好的编码习惯,能够独立完成程序开发任务;
4.能熟练应用SpringBoot、MyBatis、Maven 、Element、Vue、nodeJS、H5等主流框架;
5.熟练使用IDEA、WebStorm、Eclipse等主流开发工具;
6.了解Linux操作系统,及日常操作,熟悉阿里云、华为云、Boon、Git、Nacos、Lombok;
7.了解数据中台、数据仓库,熟练应用MySQL、Oracle数据库,能够独立编写高效sql语句;
8.具备一定的文字功底,能够独立编制项目相关文档;
9.能够适应短期出差。
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java
开发工程师
北京 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-02-17
12-16k
Java
开发工程师(北供)
北京 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-02-17
8-12k
java
开发工程师(黑龙江)
哈尔滨 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-02-17
5-8k
Java
工程师
北京 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-02-17
10-15k·13薪
java
研发工程师
北京-海淀区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-02-28
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烟台东方瑞创达电子科技有限公司
Java开发工程师
北京-海淀区 | 不限经验 | 本科以上
¥15K-22K
中信数字科技集团有限公司
资深java开发工程师
北京-朝阳区 | 不限经验 | 硕士以上
¥1.5-3万·14薪
北京计算机技术及应用研究所
java开发工程师
北京 | 不限经验 | 本科以上
¥10-15k
北京云溪汇聚能源科技有限公司
高级java工程师(数据采集接口开发)
北京-海淀区 | 5-10年 | 本科以上
¥1.1-2万
北京协合运维风电技术有限公司
java技术总监(数字科技部)
北京-丰台区 | 1-3年 | 本科以上
¥2.5-5万·14薪
北京青钱信息技术有限公司
实施工程师(统本,会Java,短期半年)
北京-西城区 | 1-3年 | 本科以上
¥8K-9K
北京 java 招聘工资待遇
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工资占比最多
30-50K
较去年变化
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北京 java 工资多少?拿30-50K工资占比最多
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