姚明织带 ie 招聘（工资待遇要求）

姚明织带 ie 薪酬区间: 6K - 15K，其中88.9%的岗位拿￥6-10K

***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 11.1% 10-15K

姚明织带 ie 薪酬区间：6K-15K，最多岗位拿 6-8K，取自近一年 9 个相关岗位，截至 2026-10-03

￥6-10K

88.9%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

姚明织带 ie 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求：大专最多

77.8% 大专 22.2% 本科

姚明织带 ie 需要什么学历？大专占比最多，占77.8%，本科占22.2%

按学历统计

姚明织带 ie 工资按学历统计，大专工资￥7.6K，本科工资￥9.8K。

招聘经验要求：不限最多

33.3% 1-3年 11.1% 5-10年 55.6% 不限

姚明织带 ie 需要什么经验？不限占比最多，占55.6%，1-3年占33.3%，5-10年占11.1%

按经验统计

姚明织带 ie 工资按经验统计，1-3年工资￥7.0K，5-10年工资￥12.5K。

姚明织带 ie 招聘地区：主要分布在厦门

厦门￥8.1K 100%(9)

姚明织带 ie 在哪些城市有办公地点？主要分布如下：厦门占100%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

姚明织带 ie 历年需求趋势

姚明织带 ie 历年招聘量变化

姚明织带 ie 是做什么的

取自姚明织带近一年相关招聘职位

IE工程师
厦门-集美区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-08-31
8-15k·13薪

岗位职责：
1.产品标准工时设定、标准UPH设定，核定工序单价包括新品的工时预测及人力成本估算报价；
2.新产品导入和试产跟进，制订SOP（包括：流程图、作业指导书、工位图等）；
3.主导现场设施规划，车间排线布局LAYOUT优化、生产效率提升、物流优化与空间利用的合理化等；
4.组织专案小组，持续进行专案分析、研究与改善，推动精益生产；
5.协助“技改小组”开展新工艺、新技术和新设备（包括设备改进）的引进和运用；
6.配合咨询公司推进精益项目。
任职要求：
1.本科及以上学历；
2.有5年及以上制造业PE/IE、精益生产推进工作经验；
3.熟练EXCEL数据分析、图表制作、 AutoCAD制图；
4.对精益生产，SMED、IE七大手法、QC七大手法、QCC方面有较好认识，有实操经验者尤佳；
5.较强的沟通协调能力及问题和数据分析能力；
6.有织带、印染行业的IE经验优先。
福利待遇：五险/年终奖/工龄补贴/带薪年假/免费工作餐/免费住宿/通勤车
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ie工程师或精益工程师
厦门-集美区 | 1-3年 | 大专以上 | 2026-03-21

6000-8000元 򀀩
高级IE经理/资深改善经理
厦门 | 不限经验 | 本科以上 | 2026-09-21

5.5k-9k·13薪 򀀩
IE工业工程师
厦门 | 不限经验 | 大专以上 | 2026-06-15

6000-10000元·13薪 򀀩
IE
厦门-集美区 | 1-3年 | 大专以上 | 2026-07-06

5000-7000 򀀩