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昆明贵州健兴药业 ka 招聘（工资待遇要求）

昆明贵州健兴药业 ka 薪酬区间: 20K - 30K，其中100%的岗位拿￥20-30K

￥20-30K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

昆明贵州健兴药业 ka 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求：大专最多

100% 大专

昆明贵州健兴药业 ka 需要什么学历？大专占比最多，占100%

按学历统计

大专￥25.0K

昆明贵州健兴药业 ka 工资按学历统计，大专工资￥25.0K。

招聘经验要求：5-10年最多

100% 5-10年

昆明贵州健兴药业 ka 需要什么经验？ 5-10年占比最多，占100%

按经验统计

5-10年￥25.0K

昆明贵州健兴药业 ka 工资按经验统计，5-10年工资￥25.0K。

昆明贵州健兴药业 ka 是做什么的

取自贵州健兴药业近一年相关招聘职位

大区KA经理
昆明 | 5-10年 | 大专以上 | 2026-06-16
20-30k

岗位职责：
（1）负责目标NKA 客户年度销售策划、市场秩序管理、市场调研分析，进行协议签订，任务分解；
（2）负责协调、监督、检查全国各地OTC团队对应的NKA 客户分部销售目标达成的管理；
（3）负责目标NKA 客户的数据管理，进行年度、季度、月度销售回顾，协同指导省区 OTC经理制定对应的改善措施并监督执行；
（4）负责目标NKA 客户总部经理级以下、分部一级子公司经理级以上相关连业务人员的客情维护；
（5）负责目标LKA客户合作政策与销售数据的监管，根据市场需求协助商务洽谈与市场活动的支持，定期向部门反馈LKA工作执行进度、效果及优化建议。
任职资格：
学历：大专及以上学历，医药、市场营销、工商管理等相关专业优先；
经验：具有5年以上医药行业销售经验，并且有KA客户管理经验，熟悉医药零售市场运作模式，有NKA/LKA客户资源者优先；
技能：具备优秀的客户沟通能力、谈判技巧及团队协作能力，优秀的数据分析能力者优先；
其他：可适应全国出差，抗压能力强，结果导向；
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高级KA经理（云南健之佳专项）
昆明-五华区 | 5-10年 | 大专以上 | 2026-07-02

1.3-2万 򀀩

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工资占比最多

较去年变化

昆明 ka 工资多少？拿10-15K工资占比最多

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