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广州城电 ps 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
广州城电 ps 薪酬区间: 20K - 30K,其中100%的岗位拿¥20-30K
¥20-30K
100%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
广州城电 ps 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
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取自广州城电近一年相关招聘职位
高级 DevOps 工程师(A61970)
广州-越秀区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-01-13
19000-24000
Job Description:
职位亮点
• 捍卫关键基础设施: 自动化系统以在≤7天内修复关键漏洞并确保合规性
• 掌控可观测性与混合 CMDB 准确性: 构建实时仪表盘,实现跨公有云/私有云的自动化资产治理
• 发挥混合云影响力: 通过覆盖 AWS/Azure/GCP/AliCloud/BytePlus 及 VMware/华为云Stack (HCS) 的高弹性 CI/CD 和基础设施即代码 (IaC),保护 HKBN 的核心服务
工作机会
作为 HKBN 的关键高级 DevOps 工程师,您将负责确保和扩展我们的混合云基础设施(公有云:AWS/Azure/GCP/AliCloud/BytePlus;私有云:VMware/华为云Stack (HCS)),同时优化 CI/CD 流水线。您将与系统架构师紧密合作,将合规要求转化为自动化工作流,确保快速响应威胁、满足审计要求,并保障关键电信系统达到 99.9% 的可用性。
工作职责
基础设施与自动化
• 设计/维护 Jenkins/GitLab CI/CD 流水线,支持每月 200+ 次部署
• 管理/扩展混合云基础设施(AWS/Azure/GCP/AliCloud/BytePlus + VMware/华为云Stack (HCS)),确保高可用性系统
• 实施基础设施即代码 (IaC)(Terraform/Ansible),管理混合环境中 100+ 个节点
• 自动化漏洞修复工作流,强制执行≤7天的 SLA 合规性
安全与合规
• 通过自动化基线,将 NIST CSF/ISO 27001 等合规证据生成过程代码化
• 将漏洞扫描嵌入 CI/CD 流水线(关键补丁部署时间≤7天)
• 执行混沌工程测试,验证电信关键系统的灾难恢复 (DR) 与恢复能力
• 协调不同团队,利用各类自动化工具对数据库、防火墙及软件配置等IT资产进行安全配置审查。
可观测性与优化
• 维护监控/告警系统(Splunk/Grafana/ELK/Prometheus),配备实时威胁仪表盘
• 构建高管仪表盘,追踪:漏洞 SLA 遵守情况、CMDB 准确性、云成本
• 主导无责复盘 (Blameless Post-Mortems),防止事件重现
• 通过自动化备份/配置管理,减少低效运维 (Toil)
领导力与协作
• 指导初级 DevOps 工程师掌握 IaC、合规自动化和 SRE 实践
• 与安全团队合作,自动化威胁响应工作流
• 向系统架构师汇报:漏洞 SLA 合规情况、CMDB 健康状况及流水线可靠性
Job Requirements:
任职要求
• 3 年以上 DevOps/SRE 经验(电信/关键基础设施行业经验优先)
• 精通以下技术:
• 云平台:AWS/Azure/GCP/AliCloud/BytePlus + VMware/华为云Stack (HCS)
• CI/CD:大规模 Jenkins/GitLab 流水线设计
• 容器技术:Docker/Kubernetes
• IaC:Terraform/Ansible(管理 100+ 节点经验)
• 监控:Splunk/ELK/Prometheus/Grafana
• 脚本语言:Python/Bash/PowerShell
• 相关认证优先:AWS/Azure/GCP 云认证、VMware VCP、华为 HCIE、CKA (Kubernetes)
关键基础设施专长
• 拥有通过自动化实现≤7天关键漏洞修复的可靠记录
• 精通混合 CMDB:具备为云/本地资产开发 ServiceNow/Tanium 自动同步工具的经验
• 合规自动化:具备 NIST CSF/ISO 27001 证据(如补丁报告、配置快照)自动生成经验
• 接触过电信系统:如 OSS/BSS(运营支持系统/业务支持系统)、网络运维或 ISP(互联网服务提供商)环境
• 作品集/项目经验需展示:
• 管理 100+ 节点的 IaC 实践
• 系统满足≤7天补丁修复 SLA 的能力
• 用于混合环境威胁检测的可观测性解决方案
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